Minister Hattmannsdorfer kräver en omprövning: heltid istället för deltid!

Minister Hattmannsdorfer kräver en omprövning: heltid istället för deltid!

Österreich - I en nuvarande Instagram-video uttryckte den österrikiska ekonomiska minister Wolfgang Hattmannsdorfer (ÖVP) sin oro över den ökande trenden mot deltidsarbete. Han betonar att välstånd i Österrike inte kan upprätthållas utan flit och prestanda. Hattmannsdorfer ser deltidsarbete som problematiskt, eftersom det enligt hans åsikt har en negativ inverkan på samhället, till exempel på hälsovård och vård i gamla människors hem. I sin video kräver han en förändring av mentalitet och ett "tydligt prestationspaket" från den federala regeringen för att öka villigheten att arbeta hela tiden där det är möjligt. Detta rapporter 5min.at .

Reaktionerna på Hattmannsdorfers uttalanden är blandade. Användare på Instagram, särskilt föräldrar som arbetar delvis av ekonomisk nödvändighet, kritiserade hans attityd. Hattmannsdorfer gjorde emellertid tydligt att han inser meningsfullheten i deltidsarbetet i vissa situationer, men så att det kombinerar ett samtal för att öka heltidspositionerna. I synnerhet är samarbetet nödvändigt för att uppnå mer prestanda i samhället.

mått och incitament

För att betona sitt påstående tillkännager Hattmannsdorfer bland annat införandet av en skattemässig prestationspremie på 1 000 euro som ett incitament för hårt arbete. Han planerar också en "Performance Flatex" för skattelättnader från dem som vill arbeta utöver pensionsåldern. Dessa åtgärder görs i förändringar som redan genomförts, såsom avskaffande av utbildningsledighet och borttagning av de mindre intäkterna under arbetslösheten. Ministeren förespråkar att du antingen bör vara arbetslös eller kunna arbeta, inte båda samtidigt.

Enligt den sociala rapporten 2024 är 12,8 miljoner människor i åldrarna 15 till 74 en del i Tyskland, vilket utgör 30 procent av alla anställda. Särskilt kvinnor påverkas: Nästan varje andra arbetande kvinna (48,9 %) arbetar deltid, medan andelen män bara är 13,3 %. För många, särskilt för kvinnor, möjliggör deltid bättre kompatibilitet av familj och arbete, men medför också risken för att avstå från intäkter, pensionsdel och karriärmöjligheter. Dessa detaljer stöds av bpb.de

välstånd genom arbetstidsminskning?

En studie av CDE, University of Bern, ifrågasätter om mindre arbete också kan leda till mer väl. Stephanie Moser, forskare vid CDE, rapporterar att människor som frivilligt minskar sin arbetstid inte är mindre nöjda trots inkomstförlust. Diskussionen om att minska den veckovisa arbetstiden är att få drivkraft och experter undersöker genomförbarheten av dessa påståenden. Insikter från CDE -forskare indikerar att en kortare arbetstid inte bara kunde erbjuda sociala utan också ekologiska fördelar genom att minska utsläppen av växthusgaser. Dessa överväganden står i motsats till Hattmannsdorfers perspektiv och illustrerar en komplex diskurs om arbetets framtid. Mer information om dessa ämnen finns på cde Sammanfattningsvis kan man se att ämnet för deltidsarbete och villighet att utföra i den nuvarande sociala och ekonomiska debatten blir viktigare. Avvikelsen mellan politiska aktörernas perspektiv och vetenskaplig kunskap kan leda till ytterligare förändringar i arbetsvärlden inom en snar framtid