Mega krāpšana ar DeepFake: 8,7 miljoni eiro zaudējumi Austrijā!

Mega krāpšana ar DeepFake: 8,7 miljoni eiro zaudējumi Austrijā!

Österreich, Europa - Eiropa šobrīd saskaras ar nopietnu ekonomisko noziegumu veidu, kas ir pazīstams kā izpilddirektore. Nesen atklāts krāpšanas dūriens noved pie milzīgiem finansiāliem zaudējumiem, kas kopumā ir aptuveni 8,7 miljoni eiro. Krāpnieki uzskatīja, ka uzņēmums ir viltus video konferenču un DeepFake tehnoloģiju fondu rīkotājdirektors kontiem Austrijā, Bulgārijā un Slovākijā. Saskaņā ar 5min, krāpnieciskas aktivitātes notika no 2025. gada 14. aprīļa līdz 9. maijam.

Sesh ietvēra 17 banku darījumu ieviešanu, kuru mērķis bija īstā izpilddirektora viltus identitāte. Ļoti uzticami uzņēmuma pārņemšana tika izmantota kā attaisnojums, lai iegūtu finanšu iestāžu uzticību. 2025. gada 14. maijā Nīderlandes uzņēmums iesniedza krimināllietu sūdzību, kuras rezultātā bija sadarbība starp Austrijas bankām, Naudas veļas reģistrācijas biroju Federālajā krimināllietu policijas birojā (FIU) un Starptautiskajā tiesībaizsardzības iestādēs.

Izmeklēšana un fondu nodrošināšana

Veiksmīga izmeklēšanas iestāžu iniciatīva izraisīja aptuveni 1,5 miljonus eiro no četriem iesaldētiem kontiem Austrijā. Reakcija uz šiem nopietnajiem nodarījumiem parāda profilaktisko pasākumu un starptautiskās sadarbības pret ekonomisko noziegumu nozīmi. Federālā kriminālās policijas biroja trauksme uzsver digitālās identitātes zādzības briesmas, kā arī nepieciešamību pēc efektīvas krāpšanas pret stratēģijām.

Izpilddirektora sievietes parādība ir palielinājusies visā pasaulē, palielinot nozīmīgas tehnoloģijas, piemēram, dziļas ķepas, kuras var izmantot, lai maldinātu. Mākslīgā intelekta izmantošana šajos krāpšanas gadījumos parāda izaicinājumu, kas uzņēmumiem rodas digitālajā laikmetā. Saskaņā ar [zubit] (https: // de/ceo-fraud-2-0-wahr-ki-depfake-betz/), šīs tehnoloģijas ir ne tikai ārkārtīgi efektīvas, tās ievērojami paplašina iespējamās krāpšanas spektru.

ar finanšu un ar reputāciju saistītie efekti

Lai neitralizētu šādus riskus, ir svarīgi sensibilizēt darbiniekus iespējamiem krāpšanas veidiem un ieviest apmācības balstītas programmas. Iekšējās kontroles mehānismu ieviešana aizdomīgu darbību agrīnai atklāšanai un informācijas apmaiņa starp uzņēmumiem var izrādīties vērtīgi instrumenti šādu krāpšanas šuves ierobežošanai.