Criza în baletul din Hamburg: dansatorii se plâng de climatul toxic!

Criza în baletul din Hamburg: dansatorii se plâng de climatul toxic!

Düsseldorf, Deutschland - Managerul de balet din Hamburg, Demis Volpi, se confruntă cu o criză profundă care a fost declanșată de numeroase acuzații cu privire la stilul său de management și condițiile sale de muncă din ansamblu. Conform Kleine Zeitung a fost de-a lungul întreruperiei sale necesară "Kleine Zeitung feedback din partea publicului. Din acest motiv, el intenționează acum să treacă la producția existentă „orașe surogat” pentru a crea mai mult spațiu pentru subiectele actuale.

Situația continuă să vină în cap: Volpi a criticat peste 30 de dansatori într -o scrisoare de foc către senatorul cultural din Hamburg, Carsten Brosda (SPD). Cinci dintre cei unsprezece primii soliști nu și -au extins contractele. În plus, 17 dansatori actuali și foști de la Ballet Am Rhein din Düsseldorf au trimis, de asemenea, o scrisoare către Brosda, în care îl acuză pe Volpi de un mediu de lucru care se caracterizează prin „comunicare inconsistentă, lipsa de transparență și o atmosferă de frică”

acuzații și voci critice

die ndr a raportat că în timpul Volpis, un birou anterior din Dü Confidența de sine, motivația și bunătatea dansatorilor. Dansatorii de lungă durată s -au încheiat acolo înainte de încheierea contractelor lor, ceea ce este considerat neobișnuit în scena baletului. Un dansator l -a descris pe Volpi ca fiind tare și incomod, spre deosebire de prezentarea sa publică.

în Hamburg, mai mult de jumătate din compania de balet și cinci din unsprezece primii soliști și -au exprimat nemulțumirea. Alexandr Trusch, un prim solist încheiat, a exprimat că nu avea modele de rol și a criticat abilitățile artistice ale Volpi. Autoritatea culturală din Hamburg a fost surprinsă de acuzații și a planificat discuții interne pentru a clarifica situația și a promova un schimb constructiv.

perspective și alte dezvoltări

Volpi, care a preluat după 51 de ani în fruntea baletului din Hamburg de la John Neumeier, ia în serios acuzațiile și este într -un schimb strâns cu EnsemblePers. Sarcina sa include îmbogățirea repertoriului cu noi producții și conservarea lui Neumeier Erbe. Cu toate acestea, tensiunile actuale și provocările stilului său de conducere i -ar putea pune în pericol viziunea artistică.

Având în vedere această situație complexă, düsseldorf dansatori speră că scrisoarea lor către Brosda poate iniția o discuție mai largă despre responsabilități în poziții culturale. Problemele prezentate în contextul de management nu afectează numai baletul din Hamburg, dar duc și o lumină asupra provocărilor din domeniul managementului personalului din sectorul cultural. Acest lucru este deosebit de relevant, deoarece factori precum „comunicarea inconsistentă” și „atmosfera de lucru toxică” pot reprezenta subiecte esențiale pentru managementul de succes al artiștilor, așa cum se arată într -o analiză a de Gruyter .

Details
OrtDüsseldorf, Deutschland
Quellen

Kommentare (0)