Carinthian Industry kräver mer stöd för lärlingsutbildning!

Carinthian Industry kräver mer stöd för lärlingsutbildning!

Pörtschach, Österreich - Den Carinthian -industrin står för närvarande inför enorma utmaningar. Stigande energipriser, ökande byråkrati och beställningsnedgångar sätter under press. För att möta dessa utmaningar krävs ökat stöd i lärlingsutbildning. Cirka 1 000 lärlingar utbildas för närvarande i olika industriella samtal. Representatives: Inside 15 industrial companies met in the Parkhotel Pörtschach to discuss the shortage of skilled workers and the quality of the training, as Klick Carinthia reports.

Michaël Velmeden, ordförande för branschdivisionen i Carinthia Chamber of Commerce, betonade den centrala rollen för utbildning för internationell konkurrenskraft. Han kräver tydliga ramförhållanden och ett starkt engagemang för utbildning, vilket anses vara nyckeln till industrins långsiktiga framtida livskraft. Nätverksmötet visar att investeringar i utbildning kan stärka framtiden för denna bransch på ett hållbart sätt. Dessutom säkerställer den Carinthian -industrin cirka 115 000 jobb och ansvarar för 37 % av bruttovärdet tillagd i Carinthia.

brist på kompetens som tillväxtbroms

saknade färdigheter äventyrar företagets tillväxt i Karthia. Enligt en studie från den Carinthian Industrial Association ser nästan 80 procent av industriföretagen en tillväxtbroms i bristen på kvalifikationer. 85 procent av företagen rapporterar i djupgående förändringar i kompetenskrav och känner ett betydande kvalifikationstryck. Detta visar att utvecklingen av kompetenser är ett strategiskt kärnämne, till exempel Kleine zeitung digitala färdigheter, inklusive IT, artificiell intelligens och dataanalys, är särskilt viktiga. Kompletta färdigheter som problem -lösning, laganda och villighet att lära sig anses också vara avgörande. En brist på dessa färdigheter kan påverka företagens innovativa styrka betydligt. Rekommendationerna för åtgärder av IV inkluderar modernisering av utbildningsinnehåll med fokus på vetenskapliga ämnen och främjande av livslångt lärande.

långsiktiga perspektiv och utmaningar

Det federala arbetsministeriet och sociala angelägenheter analyserar arbetsmarknaden flyter och prognoser som kvalificerade arbetare från 2024 till 2028. Faktorer som digitalisering, klimatförändringar och geopolitiska platser beaktas. Den medellång siktprognosen visar att trots ett ersättningskrav i många sektorer sjunker antalet arbetare som helhet, vilket också berör efterfrågan på specialister. In addition, the immigration and the higher tendency to work will not be sufficient to compensate for the decline in the employment persons, such as BMAS

Utmaningarna inkluderar också passningsproblem och specialister i specifika professionella grupper, medan demografiska förändringar fortsätter att ha ett direkt inflytande på arbetsmarknaden. Mot denna bakgrund är behovet av strategisk omjustering som syftar till hållbara säkra kvalificerade arbetare.