Uusi AMS-projekti Völkermarktissa: yhdessä pitkäaikaistyöttömyyden vastaisesti

Uusi AMS-projekti Völkermarktissa: yhdessä pitkäaikaistyöttömyyden vastaisesti

Tammikuusta 2025 lähtien Völkermarktissa käynnistetään uusi työmarkkinapalvelun (AMS) projekti, joka käsittelee intensiivisesti pitkän aikavälin työttömyyttä. Tämän aloitteen tarve tunnustettiin keväällä 2024, kun käsitys ja suunnittelu alkoi. Tämän projektin tavoitteena on vain luoda työpaikkoja, vaan myös tarjota kestävä ratkaisu alueen pitkän aikavälin työttömyyden haasteisiin.

Pitkäaikaisen työttömyyden ongelma ei vaikuta vain niihin, jotka ovat vaikuttuneita, vaan sillä on myös vaikutusta koko yhteiskuntaan. On vain tärkeämpää, että tällaiset projektit käynnistetään. AMS: n tuella tavoitteena on integroida ihmiset, jotka ovat olleet ilman työtä jo pitkään erilaisten olosuhteiden vuoksi. Tämä tapahtuu kohdennetuilla toimenpiteillä, jotka on erityisesti räätälöity osallistujien tarpeisiin.

Projektin tavoite ja toteutus

Projektin keskeinen tavoite on luoda pysyvä työllisyysalue Völkermarktissa. Eri ohjelmat ja koulutuskurssit ovat suunnitelmassa auttaa ihmisiä parantamaan taitojaan ja hankkimaan uusia taitoja. Tämä ei ole vain yksilöiden etu, vaan myös vahvistaa alueen taloutta tarjoamalla uusia työntekijöitä.

  • kohderyhmä: pitkän aikavälin työttömät ja vaikeudet ihmiset saapuessaan työmarkkinoille.
  • media: koulutustarjoukset, käytännölliset toiminnot ja henkilökohtainen tuki.
  • termi: Projekti alkaa tammikuussa 2025 ja suunnittelee pitkän aikavälin toteutusta.
  • toteutus: yhteistyössä paikallisten yritysten ja oppilaitosten kanssa.

Hankkeen toteuttaminen riippuu myös voimakkaasti yhteistyöstä alueellisten työnantajien kanssa, jotka ovat valmiita tarjoamaan harjoittelujaksoja tai työpaikkoja. Näiden yhteistyön tarkoituksena on luoda kohdennettuja pääsymahdollisuuksia, joiden avulla osallistujat eivät vain saaneet käytännön kokemusta, vaan myös laajentaa verkkoaan.

Toinen tärkeä näkökohta on osallistujien henkilökohtainen hoito. Asiantuntijat ovat käytettävissä henkilökohtaisten neuvojen ja tuen tarjoamiseksi. Tämä on välttämätöntä yksilön vastaavien vahvuuksien edistämiseksi ja tiettyihin haasteisiin reagoimiseksi.

Tämä aloite on erityisen merkityksellinen aikoina, jolloin työttömyys on korkealla monilla alueilla. Askel tällaisen hankkeen perustamiseen Völkermarktissa osoittaa, kuinka vakavasti tilanne on otettu ja että lähestymistavat ratkaisuihin pyritään aktiivisesti. Ohjelman menestys riippuu siitä, kuinka hyvin on mahdollista motivoida osallistujia ja antaa heille työkalut, joita he tarvitsevat pysyäkseen pitkällä aikavälillä.

kaikille kiinnostuneille ja niille, jotka ovat kärsineet, on tärkeää selvittää suunniteltujen toimenpiteiden ja osallistumisolosuhteiden varhaisessa vaiheessa. Lisätietoja ja päivityksiä odotetaan tulevina kuukausina, jotta potentiaaliset osallistujat voivat valmistautua. AMS varmistaa, että kaikki asiaankuuluvat yksityiskohdat ja vaihtoehdot välitetään selvästi.

Tällaisten hankkeiden tarpeen ja kiireellisyyden korostamiseksi voidaan käyttää myös olemassa olevia tutkimuksia ja tilastoja, jotka osoittavat, että pitkän aikavälin työttömyys voi olla vakavia seurauksia sekä niille, jotka ovat kärsineet että yhteiskunnalle. Merkit ovat kuitenkin suotuisat, että tällä Völkermarktin uudella AMS -projektilla on positiivinen vaikutus alueen työmarkkinatilanteeseen ja että ihmiset avaavat uusia näkökulmia.

Lisätietoja, .sidebar { width: 300px; min-width:300px; position: sticky; top: 0; align-self: flex-start; } .contentwrapper { display: flex ; gap: 20px; overflow-wrap: anywhere; } @media (max-width:768px){ .contentwrapper { flex-direction: column; } .sidebar{display:none;} } .sidebar_sharing { display: flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .95rem; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color:#333; display: inline-flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a:hover { background-color: #333; color:#fff; } .sidebar_box { padding: 15px; margin-bottom: 20px; box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1); border-radius: 5px; margin-top: 20px; } a.social__item { color: black; } .translate-dropdown { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color: #333; margin-bottom: 8px; } .translate-dropdown { position: relative; display: inline-flex; align-items: center; width: 100%; justify-content: space-between; height: 36px; } .translate-dropdown label { margin-right: 10px; color: #000; font-size: .95rem; } .article-meta { gap:0 !important; } .author-label, .modified-label, .published-label, modified-label { font-weight: 300 !important; } .date_autor_sidebar { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } .sidebar_autor { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff; padding: 0px 5px; font-size: .95rem; } time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time { margin-top: 2px; color:#000; font-style:normal; font-size:.95rem; } .sidebar_updated_time { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } time.sidebar_updated_time_inner { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff;; padding: 2px 6px; } .translate-dropdown .translate { color: #fff; !important; background-color: #333; } .translate-dropdown .translate:hover { color: #fff; !important; background-color: #b20e10 !important; } .share-button svg, .translate-dropdown .translate svg { fill: #fff; } span.modified-label { margin-top: 2px; color: #000; font-size: .95rem; font-weight: normal !important; } .ad_sidebar{ padding:0; border: none; } .ad_leaderboard { margin-top: 10px; margin-bottom: 10px; } .pdf_sidebar:hover { background: #b20e10; } span.sidebar_time { font-size: .95rem; margin-top: 3px; color: #000; } table.wp-block-table { white-space: normal; } input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;} .comments { margin-top: 30px; } .comments ul { list-style: none; padding: 0; } .comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; } .comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;} .comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; } .comment-form button:hover { background: #b20e10; }

Kommentare (0)