奥地利在压力下的行业：工作场所和外包的损失正在增加

奥地利在压力下的行业：工作场所和外包的损失正在增加

奥地利行业的当前状况令人震惊。该行业已经遭受了深深的衰退两年来，这被许多公司认为是严重的威胁。关于减少工作场所的报告和可能的生产搬迁的报告已经变得很普遍，许多公司被迫采取巨大措施。

在2024年的过程中，劳动力市场的问题，尤其是在制造业中，越来越紧迫。根据最新数据，10月份失业的劳动力市场服务（AMS）已有近25,000人注册 - 与上一年相比，增长了近19％。尤其是汽车供应行业受发展的影响。像格拉兹（Graz）的麦格纳（Magna）这样的公司宣布，总共减少了950个工作岗位，而AVL名单则削减了200个工作岗位。在上奥地利上奥地利的Steyr Automotive，还需要进一步终止，伯恩多夫的供应商Schaeffler计划拆除约450个工作岗位。

各种行业的工作场所削减和关闭

工作场所削减的趋势并没有停在汽车行业。 AT＆S还将减少Leoben和Fehring的250个工作岗位，而Infineon正在Villach削减380个工作岗位。传感器制造商AMS-OSRAM计划将50个工作岗位外包给亚洲，而Innviertel的铝制生产商Hammerer将减少100个工作岗位。此外，萨尔茨堡巧克力附近的最后一个莫扎特球将很快从传送带上滚下来。 127年后，传统工厂的关闭即将到来。

尽管有这些黑暗的看法，但某些公司也有积极的发展。上奥地利飞机供应商FACC能够记录订单的增长，销售额增加了四分之一，超过6.4亿欧元。利润也三倍。根据公司发言人的说法，减少人事是“不是问题”，因为您正在积极采取数字措施以降低高昂的成本。

来自上奥地利的工业集团Miba的局势同样是积极的，在过去的财政年度，其营业额增长了近十％，达到了超过12亿欧元。风能和电子动力的领域特别强烈。尽管在中国和墨西哥建立了新作品，但该公司计划在Laakirchen的本国基地建立一个学徒培训中心。

罗森鲍尔（Rosenbauer）也可以取得积极的平衡。损失年后，公司返回利润区。奥地利的员工人数也有所增加。据公司报道，尽管KTM的问题是KTM的问题，但Stefan Pierer的大部分份额被许多人观察到了未来的公司发展，但对Rosenbauer的计划增加没有影响。

总的来说，事实证明，尽管许多公司在困难中奋斗，但在充满挑战的市场情况下，还有一些亮点引起了人们对稳定的希望。