Villach zvyšuje platy pro zaměstnance mateřských škol - krok k přitažlivosti

Villach zvyšuje platy pro zaměstnance mateřských škol - krok k přitažlivosti

Město Villach se významně rozhoduje o upgradu zaměstnanců mateřských škol, aby získal naléhavě potřebné specialisty. Nedostatek pedagogů je celonárodní problém, který město nyní chce aktivně řešit. V dialogu několik měsíců vzdělávací oddělení zvažovalo návrhy, které nyní mají za následek komplexní balíček pro zvýšení platu. To zahrnuje přizpůsobení platů národnímu systému s atraktivním dodatečným výkonem dvou až tří procent.

Změny znamenají, že doba předběžného služby ze souvisejících profesí lze také vzít v úvahu, což znamená, že budoucí pedagogové těží z vyššího počátečního obsahu. To je obzvláště důležité, protože v průběhu práva pro vzdělávání a péči o péči o děti vyžadují skupinové dekorace stále více a více dalších zaměstnanců. Villach chce jako zaměstnavatel vytvořit zářící perspektivy pro vzdělávací instituce.

Zprávy o cestě k přitažlivosti

Starosta Günther Albel, který je také zodpovědný za personální záležitosti, popisuje město s těmito novými opatřeními jako „atraktivní zaměstnavatel“. Ve svém prohlášení zdůrazňuje potřebu vyhrát další specialisty: „Doufáme, že s tímto krokem získáme další zaměstnance, který naléhavě potřebujeme.“ Za účelem implementace nového platového rámce jsou v roce 2025 poskytovány investice 1,2 milionu EUR.

spolupráce s Caritas a dalším vývojem

V obci Afritze Am See, mateřská škola již byla předána do rukou Caritas, kde jsou platy také přizpůsobeny mzdovému systému státu Carinthia. Starosta Maximilian Linder zdůrazňuje, že navzdory výzvám je vždy vykonána vysoce kvalitní vzdělávací práce. „Obrovská částka, kterou jsme rádi, že zajistíme školení našich nejmenších,“ dodává zdůraznění důležitosti investování do vzdělávání v raném dětství.

Ve Finkensteinu jsou také pozitivní zprávy na viz Faaker: Starosta Christian Poglitsch uvádí, že všechny pozice jsou obsazeny v oblasti mateřské školy. „Na konci dne to nejde jen o téma platu. Environmentální, vedení a celá personální situace musí být také soudržné,“ vysvětluje Poglitsch. Zdůrazňuje důležitost pozitivní pracovní atmosféry, která také přispívá k přitažlivosti na pracovišti.

Město Villach také plánuje komplexní známku, která ovlivňuje všechny profesionální skupiny ve veřejné službě a má vstoupit v platnost do roku 2025. Toto opatření má pomoci přizpůsobit platy potřebám současných pracovníků, a tak zvýšit obecnou přitažlivost veřejných profesí.

Zatímco město Villach dělá velký pokrok, Carinthian Community Association se obává finanční situace komunit. Poglitsch vyjadřuje obavy z udržitelnosti balíčků pomoci, které komunity dostávají. „Zvýšení poplatků je sníženo, ale nemáme k placení o nic méně,“ vysvětluje a klade naléhavé otázky týkající se finančních zatížení obcí. "To je třeba znovu říci!"