Die Nachfrage nach Arbeitsplätzen bei den ÖBB in Kärnten ist enorm, mit fast 210 neuen Stellen, die für 2025 ausgeschrieben sind. Wie Klick-Kärnten berichtet, verzeichnete das Unternehmen im vergangenen Jahr über 120.000 Bewerbungen und gehört zu den begehrtesten Arbeitgebern des Landes. Angesichts des bevorstehenden Generationenwandels, bei dem rund ein Fünftel der Mitarbeiter in den Ruhestand gehen wird, ist die Notwendigkeit, neue Talente zu gewinnen, akuter denn je. Üblicherweise werden etwa 4.100 neue Mitarbeiter jährlich österreichweit eingestellt, was den ÖBB ermöglicht, ihre Angebote und Dienstleistungen zu erweitern.
Die ÖBB suchen vor allem Fachkräfte im Eisenbahnsektor, darunter Lokführer:innen, Zugbegleiter:innen und Fahrdienstleiter:innen. Neben technischen Berufen werden auch IT-Spezialist:innen gesucht, die die Digitalisierung vorantreiben. Dies wird auch von Presse ÖBB bestätigt, die auf insgesamt 17.500 neue Arbeitsplätze in den kommenden Jahren hinweisen. Zudem bieten die ÖBB zahlreiche Ausbildungsplätze: In Kärnten stehen 170 Kursplätze für Quereinsteiger zur Verfügung, die einen Einstieg in verschiedene Berufsfelder ermöglichen. Die Ausbildung ist vergütet, was den Wechsel in eine neue berufliche Richtung erheblich erleichtert.
Attraktive Anreize für neue Mitarbeiter:innen
Die ÖBB punkten nicht nur mit Sicherheit und vielfältigen jobangeboten, sondern auch mit hervorragenden Arbeitsbedingungen. Neuankömmlinge erhalten nach der Probezeit eine Prämie von 2.500 Euro brutto, und zusätzlich gibt es Anreize für die Absolvierung bestimmter Prüfungen. Diese finanziellen Anreize sollen die wertvollen neuen Arbeitskräfte anlocken und auf den Ausbau einer nachhaltigen Mobilität abzielen. Die ÖBB halten auch Programme zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, inklusive flexibler Arbeitszeiten und betrieblicher Kinderbetreuung, bereit, die die Attraktivität als Arbeitgeber erhöhen. Bewerbungen sind über die Plattform karriere.oebb.at möglich.
Ort des Geschehens
Details zur Meldung
