Los sindicatos demandan que se detengan de cerca: ¡los trabajos de Austria en peligro!

Los sindicatos demandan que se detengan de cerca: ¡los trabajos de Austria en peligro!

Wien, Österreich - En el contexto de los desafíos actuales de la ubicación de negocios de Austria, los sindicalistas libres de partidos demandan: dentro de una corrección drástica del curso en la estrategia de participación de Österreichische beteiligungs AG (Öbag). Según un informe de OTS Las compañías estatales como omv, a1 Telekom, el récord y el récord de alta participación, pero tienen el mismo tiempo de registro, pero tienen las mismas compañías estatales como omv, a1 Telekom, el récord y el récord de alto nivel, pero el mismo a los muebles de la austria. Austria se enfrenta a un desglose preocupante de los trabajos, especialmente debido a las prácticas de desaceleración y cercano.

En una carta abierta al ministro de Economía, el Dr. Hattmannsdorfer, fechado el 13 de mayo de 2025 es criticado por los graves efectos negativos del cercano a la eliminación, especialmente en A1 Telekom Austria. Los sindicalistas: en el interior, advierten que el cercano no solo conduce al peligro de competitividad, sino que también perdió una valiosa competencia y conocimientos en el país. Exigen que Öbag asumiera un papel más activo en el fortalecimiento de la ubicación de Austria y persuade a las empresas para que se abstengan de un cercano.

El papel de A1 Telekom Austria

A1 Telekom Austria, que está representada en la cartera de Öbag, ha reducido casi 1.300 empleos en Austria en los últimos tres años. Esto se hace en el fondo de que la compañía, como proveedor líder de servicios digitales y soluciones de comunicación en la región de CEE, atiende a alrededor de 25 millones de clientes en siete mercados principales. A pesar de las ganancias récord, la política corporativa actual de A1 se considera una violación del contrato de sindicato, que establece el mantenimiento de la sede de la compañía y las funciones esenciales en Austria. Los sindicalistas dejan en claro que esta reducción de empleos no solo afecta a la fuerza laboral, sino que también pone en peligro todo el valor agregado en el país.

El contrato de sindicato, que es válido hasta 2033, requiere que la sede de la compañía y las funciones importantes permanezcan en Austria. Sin embargo, los desarrollos en A1 Telekom Austria, que es parte de la participación mayoritaria en América Móvil, presionan este contrato. Como parte de este problema, se presentó una solicitud a la Asamblea General de la Cámara de Viena de los Trabajadores el 27 de mayo de 2025 para trasladar a las empresas con la participación de Öbag para terminar con el cercano.

Competitividad y necesidad de acción

En un contexto más completo, 2025 mostró una tendencia decreciente para la ubicación de Austria en competitividad. El "radar de ubicación", presentado por Harald Breit, CEO de Deloitte Austria, afirma que el estado de ánimo entre los ejecutivos en la situación económica es cada vez más negativo. El 63% califica la burocracia como problemática, mientras que el 59% considera impuestos sobre la renta insuficientemente. Esto indica una necesidad urgente de acción para estabilizar la economía y prevenir la emigración de las empresas.

Los datos publicados por Kleine Zeitung que más de dos thirds de los ejecutivos son negativos por el riesgo y innovaciones de capital y innovadas. Existe una necesidad urgente de más inversiones en futuros campos, como la digitalización y la inteligencia artificial para garantizar que Austria no se quede atrás en la competencia internacional.

En general, se puede ver que tanto la política como las decisiones empresariales son factores relevantes para la estabilidad futura de la ubicación comercial austriaca. Las demandas de los sindicalistas: en el interior, según un papel más activo de Öbag,, por lo tanto, podría ser crucial lograr cambios fundamentales.