Danger pour les pensions: Ögb met en garde contre la taxe libre!

Danger pour les pensions: Ögb met en garde contre la taxe libre!

Vienna, Österreich - Le débat sur la liberté fiscale complète de boire de l'argent en Autriche connaît actuellement un nouveau moment fort. La Confédération autrichienne du syndicat (ÖGB) exprime ses préoccupations et ses avertissements d'éventuels effets négatifs sur les pensions et les avantages sociaux, si la demande d'exonération fiscale était mise en œuvre. Plusieurs politiciens et experts partagent également cette évaluation qui se préoccupe de la situation des revenus dans les industries à faible revenu telles que la gastronomie et le tourisme. Selon un rapport de Vienna.at , les fonds de consommation d'alcool en Autria sont actuellement sous la contribution sociale.

Un facteur principal qui stimule le débat est la tendance au paiement de la carte, ce qui rend les revenus de la consommation d'argent plus transparente. Cela conduit à un examen accru de la part de la sécurité sociale, en particulier par le Fonds d'assurance maladie autrichienne (ÖGK), qui prétend être exigeant en raison de la nouvelle visibilité. La discussion sur ces allégations supplémentaires est complétée par les déclarations d'Emanuel Straka de l'Union de Vida, qui met en garde contre un "vol de retraite". Le ministre des Finances Markus Marterbauer soutient l'argumentation de l'ÖGB selon laquelle l'abolition des contributions de la sécurité sociale provenant de fonds pour la consommation d'alcool pourrait entraîner une perte d'avantages sociaux à long terme.

Demandes et solutions politiques

Le soutien à une liberté fiscale complète de l'argent de la consommation provient de divers gouverneurs et de la Chambre de commerce. Johanna Mikl-Leitner (ÖVP) a confirmé que les conseils étaient une forme de frais de performance. Il appelle à une exonération fiscale en tant que signal du gouvernement fédéral de réduire les charges fiscales et fiscales. Hans Peter Doskozil (SPö), en revanche, plaide pour une solution qui prend en compte à la fois les préoccupations des employés et des entreprises, en particulier dans les moments économiquement difficiles, comme dans un article de .

La gestion actuelle de la consommation d'argent est souvent à des tarifs forfaitaires qui varient en fonction de l'industrie et de l'État fédéral. Un exemple: à Vienne, le taux forfaitaire pour le serveur est d'environ 60 euros par mois, tandis que les montants ci-dessus sont soumis à une obligation complète de sécurité sociale. Les employeurs ne sont pas obligés de mener des enregistrements de pointe si des taux forfaitaires sont appliqués. Ces réglementations devraient être examinées davantage dans un processus d'évaluation futur et une conception pratique des réglementations.

Astuce comme composant salarial pertinent

Les conseils jouent un rôle important dans de nombreuses industries, en particulier dans l'industrie de l'hôtel et de l'hôtellerie. Il est important de souligner que les conseils sont considérés comme une subvention volontaire, mais sont toujours soumis à des contributions, ce qui augmente la base générale des contributions. Selon les informations du Fonds d'assurance maladie, les travailleurs qui ne demandent pas un montant forfaitaire doivent avoir des registres sur les conseils obtenus.
Un supplément de service configuré automatiquement sur les factures ne compte pas comme un pourboire et est soumis aux contributions.

La discussion montre à quel point l'optimisation du cadre juridique et fiscal pour boire de l'argent est afin de protéger à la fois les intérêts des employés et d'offrir une certitude juridique. Bien que la pandémie ait renforcé la tendance vers le paiement de la carte et crée ainsi la transparence, il est désormais important de relever activement les défis associés afin de ne pas mettre en danger les normes sociales.

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OrtVienna, Österreich
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