Il futuro del settore immobiliare: 100 talenti under 40 onorati a Vienna!

Il futuro del settore immobiliare: 100 talenti under 40 onorati a Vienna!

Volksgarten, 1010 Wien, Österreich - Nel Volksgarten Vienna, il premio di gala di quest'anno per il premio "Haneal100und40" ha avuto luogo giovedì sera. Questa rinomata celebrazione onora i giovani professionisti più innovativi, creativi e influenti nel settore immobiliare. Quest'anno, i 100 migliori specialisti nel settore immobiliare di età inferiore ai 40 anni sono stati onorati, in cui hanno preso parte quasi 200 candidati: all'interno di vari settori. Il premio copre sei categorie: "Valutazione e dati", "Law", "Finance & Investment", "Plan & Build", "Marketing & Sales" e "Operations".

La selezione ha avuto luogo in diverse fasi. Dopo una prima fase di valutazione, una giuria ha scelto i migliori 100 candidati: all'interno, da cui sono stati nominati dieci rappresentanti in sospeso: all'interno per categoria. Nell'ultimo incontro della giuria, gli ambasciatori sono stati scelti per ogni fase del ciclo di vita. "Here00under40" assume un ruolo chiave nella promozione dei giovani talenti e il loro contributo al futuro del settore immobiliare, come sottolinea Friedrich Csörgits, editore di Leadersnet Immobilian. Anche i video con interviste ai principali rappresentanti del settore sono stati registrati e devono essere pubblicati a breve.

Talenti eccezionali e iniziative di tutoraggio

I nominati e i vincitori sono impegnati nella crescita e nell'innovazione all'interno delle loro aree. Nella categoria "Valutazione e dati", sono stati assegnati Andreas Rauscher e Mariana Centic-Schmidt. Carina Heißenberger e Alexander Hock sono stati in grado di convincere la categoria "Legge". Anche Patrik Adler e Katrin Postlmayr hanno ricevuto premi in "Finance & Investment". Una parte straordinaria dell'evento è stata l'introduzione di una nuova categoria chiamata "Spotlight Selection", i candidati: all'interno, che ha appena perso la top 100.

Un'ulteriore attenzione è stata prestata alla promozione di giovani talenti. Il programma di mentoring immoment, avviato da IMMOEBS, è rivolto a giovani professionisti e giovani manager nel settore immobiliare. Qui, gli allievi ricevono supporto da leader esperti. L'obiettivo è supportare la pianificazione della carriera di questi giovani specialisti e espandere le loro capacità individuali. Il programma è stato recentemente assegnato al Real Estate Manager Award nella categoria "Risorse umane".

supporto e partner

partner di tutoraggio come Immorteted, FSM Rechtsanwälte, Union Investment, S+B Group, Real Real Estate Mediation e APCOA sono attivamente coinvolti nelle iniziative. Queste partnership rafforzano la rete nel settore immobiliare e promuovono lo sviluppo di giovani talenti. Il tasso dei membri delle immoresti in posizioni di alto livello è di circa il 50%, il che mostra quanto siano importanti tali programmi per l'industria.