Calea spre a 6 -a săptămână de vacanță: așa vă scurtați timpul de așteptare!

Calea spre a 6 -a săptămână de vacanță: așa vă scurtați timpul de așteptare!

Oberösterreich, Österreich - Reglementările pentru creditarea timpilor de pre -serviciu pentru solicitarea pentru a șasea săptămână de vacanță s -au schimbat în ultimii ani. În mod tradițional, a fost necesar să petreceți 25 de ani în aceeași muncă pentru a vă bucura de această săptămână suplimentară de vacanță. Cu toate acestea, un articol actual pe 5min.at reprezintă că acest timp de așteptare poate fi scurtat în mod semnificativ de creditarea diferitelor perioade de pre -serviciu. Astăzi, pe 9 iunie 2025, devine clar cum lucrătorii pot ajunge la a șasea săptămână de vacanță.

Pentru creditarea timpilor pre-service, se aplică cerințe specifice: Angajați: în interior, timpuri de la relațiile anterioare de angajare, precum și orele de școală și de studiu pot fi creditate. Timpul maxim eligibil este de până la 12 ani. Aceasta include timpi de dinainte de serviciu de la relațiile anterioare de angajare de la cel puțin 6 luni la maximum 5 ani, perioade școlare dincolo de școlarizarea obligatorie (maxim 4 ani) și Universitatea Times (maxim 5 ani) [5min.at] (https://www.5min.at/5202506091236/keine ---wie-me-schneler-zur-woche-mommst/).).

timpuri credibile în detaliu

Exemple ilustrează aplicarea reglementărilor. Petru are 7 ani în locul de muncă actual și își poate ocupa perioadele educaționale timp de 9 ani (5 ani de studiu și 4 ani de școală), care are în total 16 ani. Lisa, pe de altă parte, are 13 ani în locul de muncă actual, 3 ani în altă parte și încă 10 ani de la educație (5 ani HTL și 5 ani de studiu). A ajuns la cei 25 de ani și a ajuns astfel la a 6-a săptămână de sărbători Ögb.

Un punct important este faptul că timpii de concediu pentru părinți pot fi, de asemenea, numărați pentru a ajunge mai rapid la a șasea săptămână de vacanță. Acest regulament se aplică nașteri de la 1 august 2019: până la 22 de luni de la perioada legală de protecție a maternității ÖGB.

critici și cerințe

Nevoia de a adapta legea vacanței la lumea de lucru modernă este solicitată de Camera de Muncii din Austria Superioară. Acest lucru subliniază faptul că ideile anterioare ale relațiilor de muncă stabile pe termen lung nu mai sunt aplicabile astăzi, deoarece o schimbare a locurilor de muncă au devenit obișnuite 5min.at.).).).).).).

În plus, există unele cerințe care trebuie îndeplinite, astfel încât creditarea timpilor de pre -serviciu să aibă succes: relația de pre -serviciu trebuie să fie de cel puțin 6 luni, iar timpul școlar se aplică numai după anii școlii obligatorii de 9 ani wko.

În general, se poate spune că posibilitatea de a credita până la 12 ani aduce avantaje semnificative pentru angajați: în interior. În credința maximă, serviciul necesar este redus la doar 13 ani la același angajator pentru a solicita a șasea săptămână de vacanță ÖGB.