Nové modely zamestnania pre sestry: Príležitosti pre príbuzných a stážistov

Nové modely zamestnania pre sestry: Príležitosti pre príbuzných a stážistov

V Burgenlande sú v ošetrovateľskom sektore dva inovatívne modely zamestnanosti, z ktorých prospieva príbuzným starostlivým príbuzným a potenciálnymi sestrami. Tieto modely ponúkajú finančnú podporu a propagujú kvalitu domácej starostlivosti. Boli predstavení, aby sa vyrovnali s výzvami starostlivosti a zároveň vytvorili cenné pracovné miesta.

Model zamestnanosti pre starostlivých príbuzných je zameraný na členov rodiny alebo dôverníkov, ktorí sa starajú o aspoň jednu osobu, ktorá potrebuje starostlivosť 3. Tento model bol od svojho zavedenia v Rakúsku pôsobivý. Príbuzní dostávajú pracovnú zmluvu so štátnou ošetrovateľskou agentúrou „Nursing Service Burgenland“ (PSB), ktorá im nielenže ponúka pravidelný príjem, ale aj na sociálne výhody, ako je dovolenka.

Model zamestnanosti pre starostlivých príbuzných

• Cieľová skupina: príbuzní, ktorí sa starajú o tých, ktorí potrebujú starostlivosť.
• Obsah: až do 2 033,50 eur čistej mesačne, v závislosti od úsilia o údržbu.
• Sociálne zabezpečenie: dôchodok, zdravotné a nehodné poistenie sú zahrnuté.
• Flexibilné pracovné hodiny: adaptácia na individuálnu požiadavku na starostlivosť.
• Náklady: Odpočítateľný musí znášať osoba, ktorá potrebuje starostlivosť.

Okrem toho majú výživní príbuzní povinnosti, napríklad dokumentovanie procesu starostlivosti a súlad s požiadavkami kvality PSB. Musíte sa tiež zúčastniť na povinných podporných návštevách a nahlásiť svoju neprítomnosť v primeranom čase.

Viac informácií o tomto modeli môžete navštíviť webovú stránku ošetrovateľské poradenstvo

Model zamestnanosti pre potenciálne sestry

Ak máte záujem o ošetrovateľskú profesiu, máte tiež možnosť ťažiť z modelu zamestnanosti. Tento model sa vzťahuje na študentov z University of Burgenland University of Applied Sciences a pre študentov v Krages School. Potenciálni odborníci sú zamestnaní počas ich výcviku ako ošetrovateľská pomoc alebo ošetrovateľka. Po ukončení tréningu sa zaväzujete zostať so zamestnávateľom na určitý čas. To zaisťuje, že je možné pokryť potrebu kvalifikovaného ošetrovateľského personálu v regióne.

• Tréningové ponuky: Ošetrovateľský asistent (2 roky), ošetrovateľský asistent (1 rok) a skrátený výcvik pre ošetrovateľských asistentov.
• Finančná podpora: Počas tréningu sa platí približne 1 000 EUR za mesiac.

Príležitosti na školenie ponúkajú solídny základ pre kariéru v ošetrovateľskom sektore a podporujú osobný a profesionálny rozvoj. Ak sa chcete dozvedieť viac o príležitostiach týkajúcich sa školenia, zainteresované strany môžu navštíviť webovú stránku Care Trainland