Godne pożegnanie: 49 lat w służbie Seidel GmbH!
Godne pożegnanie: 49 lat w służbie Seidel GmbH!
Marburg, Deutschland - W świątecznym otoczeniu Karina Bambey była na emeryturze po 48,5 lat w Seidel Gmbh & Co. KG. Jej związek z firmą sięga dzieciństwa: jej ojciec pracował tam w przygotowaniu do pracy i jako dozorca, podczas gdy rodzina mieszkała bezpośrednio na terenie fabryki.
Bambey rozpoczęła szkolenie jako urzędnik przemysłowy 1 sierpnia 1976 r. I z powodzeniem ukończyła ją w 1979 roku. Po szkoleniu podjęła różne zadania w zakresie planowania i kontroli produkcji. Od 1996 r. Kierowała obszarem logistycznym w lokalizacji Marburga, gdzie była odpowiedzialna za otrzymanie towarów i produkcji, rezerwy materiałowe i planowanie transportu surowców i gotowych towarów. Jej zaangażowanie w Radę Pracy, której była częścią od 1998 roku, świadczy o jej zaangażowaniu w obawy siły roboczej.
Niezapomniane pożegnanie
Pożegnanie Kariny Bambey odbyło się w osobistym otoczeniu z uroczystościami w kręgu kolegów i obiadem w obecności rodziny, przyjaciół i kierownictwa. Takie pożegnalne wydarzenia są nie tylko uznaniem dla pracowników długoterminowych, ale mogą być również ważną częścią kultury korporacyjnej. W tym kontekście profesjonalny pisarz mowy Wolf Zinn, jak na Impulse.de raporty, cenne wskazówki dla niezawodnej mowy Flaewell.
W ten sposób Zinn zaleca kompilację ważnych informacji o karierze pracownika w pożegnaniu i instalowaniu historii emocjonalnych w celu wyrażenia zarówno melancholii, jak i radości. Jest to szczególnie istotne, gdy pracownicy, którzy pracują w firmie od wielu lat, przejdą na emeryturę.
Kommentare (0)