维也纳个人提升：到2030年，要填补20,000个工作！
维也纳个人提升：到2030年，要填补20,000个工作！
Wien, Österreich - 维也纳市在其个人情况下面临着巨大的转变。从行政官员到浪费给教育工作者，市政当局的大约67,000名员工是当前挑战的重点。由于出生的退休浪潮 - 史长年份，熟练的工人短缺，例如 orf vienna> orf vienna> orf维也纳。为了应对这一挑战，该市于2023年3月发起了全面的人事进攻，该进攻有很大的成果。
这项措施有效：在2023年，已经雇用了6,052名新员工 - 超过了往年，超过了前几年。据说，这座城市现在已经为人口变化做好了准备，并可以专门满足护理，幼儿园和管理等重要领域的人员要求。此外，申请突然增加：与上一年相比，该市的申请增加了40％，这意味着每月约7,900。
员工的创新解决方案
维也纳市也非常重视其员工的满意度。如 jobs.gv.at ，Intranet上的“我为维也纳的工作”平台可以通过“我为维也纳的工作工作”平台访问有关当前工作机会和职业机会的信息。该倡议应使员工能够始终得到充分的了解，并以有针对性的方式计划自己的职业。对于没有互联网访问或相应技术设备的员工，工作Infocenter是获得支持和信息的重要联系点。
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| Ort | Wien, Österreich |
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