对ÖSV的批评:Assinger的领导者危及滑雪者的自信!

对ÖSV的批评:Assinger的领导者危及滑雪者的自信!

奥地利滑雪妇女的首席教练Roland Assinger面临着一波批评,这是前运动员和活跃的滑雪赛车手表达的。尤其是塔玛拉·蒂普勒(Tamara Tippler)的取消公告,他在艰难的卷土重来后宣布了最佳体育运动的告别。在几次访谈中,这位33岁的滑雪赛车手对比赛总监的方法表示不满意,并谈到了球队中缺乏支持和负面气氛。蒂普勒(Tippler)在萨尔巴赫(Saalbach)的2024赛季大结局中描述了她的经历:“可以容忍我在那里,但不希望。”令人惊讶的务虚会被视为奥地利滑雪队中更深层问题的信号,超级G世界冠军Stephanie Venier也可以确认。

Tipper试图在她的婴儿休息后赢得世界杯胜利,这在十年内被她拒绝了,他强调,Assinger的交流方式通常是无法理解的,并且不再是最新的。这可以在Venier的陈述中找到,该声明在“皇冠”中强调了语调和管理指南会损害运动员的自信。此外,其他运动员报告的压力和沮丧,这导致团队中的负面气候,而不是相互结构。

对领导风格的批评

Stephanie Brunner以及Stephanie Venier也对Assinger的领导风格进行了批判性评论。您确认许多Tippler指控都是现实。 Venier强调,这些准则通常很难理解,运动员的动机会受苦。在一项依靠表现和自信心的运动中,这种方法论上的错误尤其严重。

Assinger本人表示缺乏对批评的理解。他强调,猛虎队已经获得了所有培训机会,并且由于缺乏身体要求,他们的运动不进行。然而,不能否认奥地利滑雪队的当前状况是有问题的,并且表示迫切需要采取行动。

积极的评论和未来的前景

虽然蒂普勒的辞职是最终的,但她对自己的职业生涯有积极的反思,并清楚地表明她对自己的决定保持了和平。但是,这种转向也引发了有关奥地利滑雪女士未来发展的疑问。是否会引起对Assinger的批评以及ÖSV的相关挑战是否会导致教练和领导者商店文化的根本重新调整。

为了避免未来的冲突,在 culturn”项目中开发的一种方法,作为一种方法,以一种方法开发为一种 在德国特纳 - 邦德(Derman Turner-Bunde)的范围内,培训的目标是培训和发展的目标。团队

清楚地了解了当前情况,奥地利滑雪队正站在一个转折点,其发展正在追求运动员,整个国家都希望能够应对竞争性运动所带来的挑战。

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OrtSaalbach, Österreich
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