يحتفل مسؤولو الاتحاد الأوروبي بزيادة الراتب السابع في 3 سنوات: تكسب الكثير!

بالإضافة إلى الرواتب ، فإن الرسوم الإضافية المختلفة التي يجب أن تؤخذ أيضًا في الاعتبار. من بين أمور أخرى ، يتلقى حوالي 60،000 من مسؤولي الاتحاد الأوروبي وموظفين تكلفة إضافية تبلغ حوالي 440 يورو لكل طفل وشهر ورسوم إضافية لـ 107 يورو لكل طفل. علاوة على ذلك ، سوف تتلقى TageGelder ، بمعدل أكثر من 700 يورو شهريًا ، ومساعدات تأثيث تبلغ حوالي 1300 يورو. يجب أن تغطي الرسوم الإضافية هذه التكلفة المرتفعة للمعيشة في بروكسل وتكاليف مساحة المعيشة والمدارس ومراكز الرعاية النهارية ، حيث يتحرك العديد من المسؤولين مع أسرهم.

تعديلات الرواتب التلقائية وتأثيراتها

زيادات الراتب ليست تعسفية ، ولكنها تستند إلى نموذج حساب تم تحديده من قبل الدول الأعضاء والبرلمان الأوروبي منذ عام 2013. يأخذ هذا النموذج في الاعتبار تطوير موظفي المدني للشراء وتضخم التضخم في بروكسل ولوكسمبورغ. كان التعديل التلقائي للرواتب ضروريًا ، حيث كان على مشغلو الاتحاد الأوروبي بين عامي 2004 و 2022 قبول خسارة قوة الشراء البالغة حوالي 11.7 في المائة مقارنة بـ 3 في المائة فقط في المسؤولين الوطنيين.

يوفر اقتراح ميزانية المفوضية الأوروبية لعام 2024 ، والذي تم تقديمه في 7 يونيو 2023 ، زيادة في خط الميزانية بنسبة 28.3 في المائة. ومع ذلك ، فإن هذا الإجراء ليس زيادة في مدفوعات الخدمة ، ولكن من المتوقع أن يوفر الأموال الانتقالية ومساعدات الأثاث. تُظهر التنبؤات أن هذه الزيادات في الحدود العليا البالغة 2 في المائة يمكن أن تبقى لنفقات غير الخدمة ، مما سيؤثر بشكل كبير على الإطار المالي لزيادة الرواتب المستقبلية.