Растеж или несигурност? Немски компании в стратегическа дилема!

Растеж или несигурност? Немски компании в стратегическа дилема!

; Въпреки изразения желание за растеж, много мениджъри ще почувстват огромни несигурности в стратегическото планиране за следващите години. Докато 55% от анкетираните ръководители на C има силен фокус към растежа до 2025 г., всяка четвърта компания остава без ясна посока за 2025 г. Предизвикателствата са големи: 40% от компаниите все още не са формулирали ясна стратегия до 2030 г. Тези несигурности възникват по-специално поради увеличаване на натиска на трансформацията в области като цифровизация, устойчивост и нови бизнес модели.

Необходима стратегическа яснота

Като от проучването, в което участваха 120 мениджъри на водещи компании от Германия и Швейцария, 61% от компаниите поискаха външна подкрепа за посрещане на предизвикателствата на трансформацията. Ларс Линекогел, управляващ директор на TTE Strategy, изяснява, че компаниите се нуждаят от практически стратегии, за да овладеят сложността на промените в пазара и в същото време да отговорят на нуждите на своите клиенти. Структурираният подход става все по -важен: 89% от участниците считат за добре структурирана стратегическа програма за решаващо, за да постигнат прозрачност и ефективност в тяхната корпоративна стратегия.

В допълнение, респондентите идентифицират няколко фактора за успех за устойчив растеж: разбирането на пазара и ориентацията на клиентите се разглеждат значително с 43%, ясна визия и цели с 40%и ефективно управление на риска с 38%. Умеността и бързото вземане на решение са други ключови точки, които биха могли да помогнат на компаниите да осигурят дългосрочни успехи. Въпреки всички предизвикателства, 91% от мениджърите изразяват оптимистични или много оптимистични възгледи за бъдещото развитие на своите компании. Това положително основно отношение може да окаже значително влияние върху немската икономика през следващите години, както и анализът на hamburg040
Details
OrtDeutschland
Quellen

Kommentare (0)