Správce okresu Ahke vyvolává alarm: 100 škrty v zaměstnání v okrese Unstrt-Hainich!

Správce okresu Ahke vyvolává alarm: 100 škrty v zaměstnání v okrese Unstrt-Hainich!

Unstrut-Hainich-Kreis, Deutschland - Po prvních 100 dnech v úřadu, Thomas Ahke, okresní administrátor okresu Unstrtut-Hainich, nakreslí střízlivou rovnováhu a představuje své plány na konsolidaci domácnosti. V příštích pěti letech by chtěl snížit 100 pracovních míst ve správě, aby zmírnil finančně otlučený okres. Toto je jasná výzva k ukončení „Acrobatics rozpočtu“, jak oznámil v pondělí.

Než vysvětlil konkrétní kroky, Ahke dal najevo, že již neexistuje mnoho způsobů, jak maskovat rozpočtovou situaci. S ohledem na nepředvídané výdaje by mohl dokonce zvážit zámek celého rozpočtu. „Je důležité, abychom se realisticky zabývali našimi prostředky,“ zdůraznil a zdůraznil, že kolem 850 zaměstnanců již pracuje v okresní správě.

Ahke o výzvách

53letý politik popisuje výzvy jeho nové kanceláře podle očekávání. „Ve volební kampani jsem měl velkou ústa a musím to spravedlnost,“ řekl. Tato slova odrážejí pochopení, které má pro vážnost svého úkolu. Dívá se na návrh rozpočtu na rok 2025 s určitým znepokojením: „Bude to slzné podzim,“ varoval Ahke s ohledem na napjaté finanční situaci, která není stabilizována ani po několika kolech smyčcovými koly.

Toto čelí okresu před významnou změnou: poprvé za desetiletí se musí vypořádat bez jakýchkoli potřeb. Pro něj se jedná o „stažení chladu“ a zdůrazňuje potřebu provádět strukturální změny ve správě. V tomto světle je také vyžadováno, aby ti tři vedoucí oddělení museli ušetřit pět pozic, ačkoli 16 pozic již bylo odstraněno.

Optimalizace v sociální oblasti a nové přístupy

Ale Ahke nevidí úspory jako jediné řešení. Prosí o lepší organizaci a kontrolu pracovních procesů v sociální oblasti, aby zvýšil účinnost. „Mnoho přesčasů zaměstnanců je jasným znamením, že zde musíme jednat,“ řekl okresní správce. Je ochoten se zlepšit prostřednictvím strukturálních úprav a nových procesů.

Podpora naděje na dva nově nastavené procesní správce, aby pomohli optimalizovat interní procesy. Další zaměstnanec bude odpovědný za často nedostatečné popisy pracovních míst, aby zajistil odpovídající odměnu zaměstnanců. Tento strategický přístup by mohl pomoci posílit vnitřní struktury a podpořit motivaci zaměstnanců.

Ahke, který zvítězil ve volební kampani proti dlouhodobému úřadujícímu Haraldovi Zankerovi, čelí úkolu vést okres Unstruthainich do nové éry finanční stability. Je si vědom problémů, ale inzeruje čerstvé přístupy k pozitivnímu stanovení budoucnosti okresu. „Občané musí být schopni se na nás spolehnout,“ uzavřel.

Další podrobnosti o tomto vývoji jsou na www.tagesschau.de najdete.