Kampaajat Wittenbergissa: Kriisi tai maahanmuuttajien mahdollisuus?
Wittenberg - Kampakoonpanosalongit ovat välttämättömiä ihmisten jokapäiväisestä elämästä. Vierailut kampaajalle leikkausta, muotoilua tai hoitoa varten ovat rutiinia. Mutta kulissien takana kampaamoteollisuuden on käsiteltävä vakavia ongelmia. Monet Wittenbergin alueen salonkinomistajat kohtaavat kasvavaa henkilöstöä, intensiivistä kilpailua ja lisääntyviä toimintakustannuksia. Asiakkaiden määrä näyttää vähenevän ja haasteet kasvavat.
Erityisen huolestuttava trendi on vähentyvä määrä nuoria, jotka valitsevat kampaamon harjoittelun. Ammatti, joka vaatii kolmen vuoden koulutusjakson, menettää alueen nuoret. Eri raportissa esitetään nyt kysymys, voisiko ihmiset, joilla on muuttotausta, toimia uuden toivon teollisuudelle.
haasteet kampaamoteollisuudelle
Kampaaja -salongien tilanne on kireä. Salongin omistajat puhuvat oppisopimushakemusten huomattavasta vähenemisestä. Tämä voi johtua erilaisista tekijöistä: uran valintatrendeistä, kuvasta, joka nuorilla on kampaajan ammatista, samoin kuin työolosuhteet, joita pidetään usein haastavina. Monissa tapauksissa salonkipohjaisiin toimintoihin on ominaista myös stressi ja pitkä työaika, mikä voisi estää potentiaalisia hakijoita.
Vuokrien ja materiaalien hintojen nousevat käyttökustannukset vaikeuttavat omistajien pysymistä kilpailukykyisiksi. Niiden on myös oltava luovia pitääkseen asiakkaat ja voittaa uusia. Innovatiiviset tarjoukset tai erityiset palvelut voivat olla ratkaisuja, joita salongit tarvitsevat. Työntekijöiden monipuolistaminen voisi olla tärkeä rooli.
Mielenkiintoinen käännös johtuu keskustelusta siirtolaisista, joita on saatavana Saksan työmarkkinoilla. Paikallisten hakijoiden laskun sijasta muuttotaustalla voi olla arvokasta roolia ammattitaitoisten työntekijöiden pulan korjaamisessa ja teollisuuden elvyttämisessä. Teollisuuden asiantuntijat näkevät selkeän edun monissa ryhmissä, joilla on erilaiset näkökulmat ja taidot.
Asiantuntijat suosittelevat nuorten ammatillisen koulutuksen houkuttelevuutta lisäämistä ja samalla enemmän luottaen ihmisiin, joilla on muuttotausta. Tämä ei voinut vain auttaa salonkeja, vaan myös avata näkökulman siirtolaisia kohtaan. Käsityöläisten maahanmuuttajien lukuisat menestystarinat osoittavat, että heillä on usein suuri sitoutuminen ja taitoja, joita voidaan käyttää alan hyödyksi.
Kutsu kampaamokoulujen, viranomaisten ja yritysten väliseen yhteistyöhön voisi auttaa rakentamaan siltoja ja löytämään kestävää ratkaisua henkilöstöongelmien selviytymiseen. Siksi vuoropuhelu maahanmuuttajien integroinnista kampaamoteollisuuteen on siksi ajan tasalla kuin koskaan.
Lisätietoja tästä aiheesta ja kattavasta yleiskatsauksesta
.sidebar {
width: 300px;
min-width:300px;
position: sticky;
top: 0;
align-self: flex-start;
}
.contentwrapper {
display: flex ;
gap: 20px;
overflow-wrap: anywhere;
}
@media (max-width:768px){
.contentwrapper {
flex-direction: column;
}
.sidebar{display:none;}
}
.sidebar_sharing {
display: flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .95rem;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color:#333;
display: inline-flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a:hover {
background-color: #333;
color:#fff;
}
.sidebar_box {
padding: 15px;
margin-bottom: 20px;
box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1);
border-radius: 5px;
margin-top: 20px;
}
a.social__item {
color: black;
}
.translate-dropdown {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color: #333;
margin-bottom: 8px;
}
.translate-dropdown {
position: relative;
display: inline-flex;
align-items: center;
width: 100%;
justify-content: space-between;
height: 36px;
}
.translate-dropdown label {
margin-right: 10px;
color: #000;
font-size: .95rem;
}
.article-meta {
gap:0 !important;
}
.author-label, .modified-label, .published-label, modified-label {
font-weight: 300 !important;
}
.date_autor_sidebar {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
.sidebar_autor {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;
padding: 0px 5px;
font-size: .95rem;
}
time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time {
margin-top: 2px;
color:#000;
font-style:normal;
font-size:.95rem;
}
.sidebar_updated_time {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
time.sidebar_updated_time_inner {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;;
padding: 2px 6px;
}
.translate-dropdown .translate {
color: #fff; !important;
background-color: #333;
}
.translate-dropdown .translate:hover {
color: #fff; !important;
background-color: #b20e10 !important;
}
.share-button svg, .translate-dropdown .translate svg {
fill: #fff;
}
span.modified-label {
margin-top: 2px;
color: #000;
font-size: .95rem;
font-weight: normal !important;
}
.ad_sidebar{
padding:0;
border: none;
}
.ad_leaderboard {
margin-top: 10px;
margin-bottom: 10px;
}
.pdf_sidebar:hover {
background: #b20e10;
}
span.sidebar_time {
font-size: .95rem;
margin-top: 3px;
color: #000;
}
table.wp-block-table {
white-space: normal;
}
input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;}
.comments { margin-top: 30px; }
.comments ul { list-style: none; padding: 0; }
.comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; }
.comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; }
.comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;}
.comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; }
.comment-form button:hover { background: #b20e10; }
Kommentare (0)