Χαλταλέτες στο Wittenberg: Κρίση ή Τυχαία από μετανάστες;
Wittenberg - Τα σαλόνια κομμωτικής είναι απαραίτητα από την καθημερινή ζωή των ανθρώπων. Οι επισκέψεις στον κομμωτή για κοπή, στυλ ή φροντίδα είναι ρουτίνα. Αλλά πίσω από τις σκηνές, η βιομηχανία κομμωτικής έχει να αντιμετωπίσει σοβαρά προβλήματα. Πολλοί ιδιοκτήτες σαλόνι στην περιοχή Wittenberg αντιμετωπίζουν το αναπτυσσόμενο προσωπικό, τον εντατικό ανταγωνισμό και την αύξηση του λειτουργικού κόστους. Ο αριθμός των πελατών φαίνεται να μειώνεται και οι προκλήσεις αυξάνονται.
Μια ιδιαίτερα ανησυχητική τάση είναι ο μειωμένος αριθμός νέων που επιλέγουν την κατάρτιση στην κομμωτική. Το επάγγελμα που απαιτεί τρεις χρονικές περιόδους κατάρτισης χάνει τους νέους στην περιοχή. Σε μια διαφορετική αναφορά, τίθεται τώρα το ερώτημα εάν τα άτομα με μετανάστευση θα μπορούσαν να χρησιμεύσουν ως νέα ελπίδα για τη βιομηχανία.
Προκλήσεις για τη βιομηχανία κομμωτικής
Η κατάσταση στα σαλόνια κομμωτικής είναι τεταμένη. Οι ιδιοκτήτες σαλόνι μιλούν για αξιοσημείωτη μείωση των αιτήσεων για μαθητεία. Αυτό θα μπορούσε να οφείλεται σε διάφορους παράγοντες: τάσεις επιλογής σταδιοδρομίας, την εικόνα που έχουν οι νέοι από το επάγγελμα του κομμωτή, καθώς και οι συνθήκες εργασίας, οι οποίες συχνά θεωρούνται προκλητικές. Σε πολλές περιπτώσεις, οι δραστηριότητες που βασίζονται σε σαλόνι χαρακτηρίζονται επίσης από το άγχος και τις μεγάλες ώρες εργασίας, γεγονός που θα μπορούσε να αποτρέψει τους πιθανούς αιτούντες.
Το αυξανόμενο λειτουργικό κόστος μέσω των ενοικίων και των τιμών των υλικών δυσκολεύει τους ιδιοκτήτες να παραμείνουν ανταγωνιστικοί. Πρέπει επίσης να είναι δημιουργικοί για να κρατήσουν τους πελάτες και να κερδίσουν νέους. Οι καινοτόμες προσφορές ή οι ειδικές υπηρεσίες θα μπορούσαν να είναι οι λύσεις που χρειάζονται τα σαλόνια. Η διαφοροποίηση των εργαζομένων θα μπορούσε να διαδραματίσει σημαντικό ρόλο.
Μια ενδιαφέρουσα στροφή προκύπτει από τη συζήτηση για τους μετανάστες που είναι διαθέσιμες στην αγορά εργασίας στη Γερμανία. Αντί για τους μειωμένους τοπικούς αιτούντες, τα άτομα με υπόβαθρο μετανάστευσης θα μπορούσαν να διαδραματίσουν πολύτιμο ρόλο στον καθορισμό της έλλειψης ειδικευμένων εργαζομένων και στην αναζωογόνηση της βιομηχανίας. Οι εμπειρογνώμονες της βιομηχανίας βλέπουν ένα σαφές πλεονέκτημα σε ένα ευρύ φάσμα ομάδων που έχουν διαφορετικές προοπτικές και δεξιότητες.
Οι ειδικοί συνιστούν την αύξηση της ελκυστικότητας της επαγγελματικής κατάρτισης για τους νέους και ταυτόχρονα να βασίζονται όλο και περισσότερο σε άτομα με μετανάστευση. Αυτό δεν μπορούσε μόνο να βοηθήσει τα σαλόνια, αλλά και να ανοίξει μια προοπτική προς τους μετανάστες. Πολλές ιστορίες επιτυχίας από τους μετανάστες στο σκάφος δείχνουν ότι συχνά έχουν μεγάλη δέσμευση και δεξιότητες που μπορούν να χρησιμοποιηθούν προς όφελος της βιομηχανίας.
Μια κλήση για περισσότερη συνεργασία μεταξύ σχολών κομμωτικής, αρχών και εταιρειών θα μπορούσε να βοηθήσει στην οικοδόμηση γέφυρων και να βρει μια βιώσιμη λύση για την αντιμετώπιση προβλημάτων προσωπικού. Ο διάλογος σχετικά με την ενσωμάτωση των μεταναστών στη βιομηχανία κομμωτικής είναι συνεπώς πιο ενημερωμένος από ποτέ.
Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με αυτό το θέμα και μια ολοκληρωμένη επισκόπηση,
.sidebar {
width: 300px;
min-width:300px;
position: sticky;
top: 0;
align-self: flex-start;
}
.contentwrapper {
display: flex ;
gap: 20px;
overflow-wrap: anywhere;
}
@media (max-width:768px){
.contentwrapper {
flex-direction: column;
}
.sidebar{display:none;}
}
.sidebar_sharing {
display: flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .95rem;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color:#333;
display: inline-flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a:hover {
background-color: #333;
color:#fff;
}
.sidebar_box {
padding: 15px;
margin-bottom: 20px;
box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1);
border-radius: 5px;
margin-top: 20px;
}
a.social__item {
color: black;
}
.translate-dropdown {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color: #333;
margin-bottom: 8px;
}
.translate-dropdown {
position: relative;
display: inline-flex;
align-items: center;
width: 100%;
justify-content: space-between;
height: 36px;
}
.translate-dropdown label {
margin-right: 10px;
color: #000;
font-size: .95rem;
}
.article-meta {
gap:0 !important;
}
.author-label, .modified-label, .published-label, modified-label {
font-weight: 300 !important;
}
.date_autor_sidebar {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
.sidebar_autor {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;
padding: 0px 5px;
font-size: .95rem;
}
time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time {
margin-top: 2px;
color:#000;
font-style:normal;
font-size:.95rem;
}
.sidebar_updated_time {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
time.sidebar_updated_time_inner {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;;
padding: 2px 6px;
}
.translate-dropdown .translate {
color: #fff; !important;
background-color: #333;
}
.translate-dropdown .translate:hover {
color: #fff; !important;
background-color: #b20e10 !important;
}
.share-button svg, .translate-dropdown .translate svg {
fill: #fff;
}
span.modified-label {
margin-top: 2px;
color: #000;
font-size: .95rem;
font-weight: normal !important;
}
.ad_sidebar{
padding:0;
border: none;
}
.ad_leaderboard {
margin-top: 10px;
margin-bottom: 10px;
}
.pdf_sidebar:hover {
background: #b20e10;
}
span.sidebar_time {
font-size: .95rem;
margin-top: 3px;
color: #000;
}
table.wp-block-table {
white-space: normal;
}
input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;}
.comments { margin-top: 30px; }
.comments ul { list-style: none; padding: 0; }
.comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; }
.comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; }
.comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;}
.comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; }
.comment-form button:hover { background: #b20e10; }
Kommentare (0)