Протест в Thyssenkrupp: 500 служители се борят за бъдещето си!
В Lockweiler, в района на Merzig-Wadern, около 500 служители и гости на Thyssenkrupp Automotive Body Solutions дойдоха в компанията на компанията във вторник сутринта. Причината за тази среща беше планираното намаляване на работното място, което е много загрижено за работната сила. "Бъдеще ... Със свирки и барабани те обърнаха внимание на своите притеснения и поискаха ясна перспектива за бъдещето си.
Внезапното съобщение за намаляване на работните места предизвика голяма несигурност сред служителите. Досега работодателят не е предоставил подробна информация на фона на планираното влошаване, което силно подхранва слуховете и притесненията. Денят на действие трябва да изразява солидарността и волята на работната сила да се защитават срещу мерките.
Протестна кампания с ясни претенции
Протестът беше не само демонстрация на недоволството, но и силен сигнал за корпоративното управление. Присъстващите активно призовават за решения и алтернативи на уволненията. Със своя силен външен вид те символизираха сплотеността и решителността на работната сила да се бори за работата си. Отново и отново се говореше за „пламъка на солидарността“ по време на срещата, който беше безпогрешен през паркинга.
Тази ситуация в Thyssenkrupp Lockweiler е част от по-голяма тенденция в автомобилната индустрия. Компаниите все повече се принуждават да намаляват разходите и да затягат своите структури. С намаляването на производството и промените в търсенето на пазара поддържането на работни места за много компании се превръща в предизвикателство. Притесненията относно стабилността на собственото им работно място карат служителите да повишат гласа си и да протестират срещу несправедливостта.
Многобройни служители бяха решени да продължат своите интереси през следващите седмици. Кохезията извън протестните действия се счита за решаващо за оказване на натиск върху ръководството. Преговорите за възможни спестявания или преструктуриране са само в началото и работната сила се надява на положителни дискусии.
Протестната кампания на Thyssenkrupp Lockweiler също получава обществено внимание и повдига въпроси за бъдещето на автомобилната продукция в Саарланд. Служителите са изправени пред несигурно икономическо бъдеще и цялата тема се преследва интензивно в местната преса. Солидарността на работната сила се счита за ценна, за да се обърне внимание и на социалните предизвикателства на индустрията. Тези движения не само могат да се наблюдават на местно ниво, но могат да се разглеждат и като част от по -голям образ в променящия се пейзаж на европейската индустрия.
За повече информация относно текущата ситуация в Lockweiler и предисторията на протестите, заинтересованите страни могат да имат подробен доклад за
.sidebar {
width: 300px;
min-width:300px;
position: sticky;
top: 0;
align-self: flex-start;
}
.contentwrapper {
display: flex ;
gap: 20px;
overflow-wrap: anywhere;
}
@media (max-width:768px){
.contentwrapper {
flex-direction: column;
}
.sidebar{display:none;}
}
.sidebar_sharing {
display: flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .95rem;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color:#333;
display: inline-flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a:hover {
background-color: #333;
color:#fff;
}
.sidebar_box {
padding: 15px;
margin-bottom: 20px;
box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1);
border-radius: 5px;
margin-top: 20px;
}
a.social__item {
color: black;
}
.translate-dropdown {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color: #333;
margin-bottom: 8px;
}
.translate-dropdown {
position: relative;
display: inline-flex;
align-items: center;
width: 100%;
justify-content: space-between;
height: 36px;
}
.translate-dropdown label {
margin-right: 10px;
color: #000;
font-size: .95rem;
}
.article-meta {
gap:0 !important;
}
.author-label, .modified-label, .published-label, modified-label {
font-weight: 300 !important;
}
.date_autor_sidebar {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
.sidebar_autor {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;
padding: 0px 5px;
font-size: .95rem;
}
time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time {
margin-top: 2px;
color:#000;
font-style:normal;
font-size:.95rem;
}
.sidebar_updated_time {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
time.sidebar_updated_time_inner {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;;
padding: 2px 6px;
}
.translate-dropdown .translate {
color: #fff; !important;
background-color: #333;
}
.translate-dropdown .translate:hover {
color: #fff; !important;
background-color: #b20e10 !important;
}
.share-button svg, .translate-dropdown .translate svg {
fill: #fff;
}
span.modified-label {
margin-top: 2px;
color: #000;
font-size: .95rem;
font-weight: normal !important;
}
.ad_sidebar{
padding:0;
border: none;
}
.ad_leaderboard {
margin-top: 10px;
margin-bottom: 10px;
}
.pdf_sidebar:hover {
background: #b20e10;
}
span.sidebar_time {
font-size: .95rem;
margin-top: 3px;
color: #000;
}
table.wp-block-table {
white-space: normal;
}
input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;}
.comments { margin-top: 30px; }
.comments ul { list-style: none; padding: 0; }
.comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; }
.comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; }
.comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;}
.comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; }
.comment-form button:hover { background: #b20e10; }
Kommentare (0)