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Neue Talente für die Pflege: 60 Azubis starten an St. Marien!

Am 1. Oktober 2024 startet die Pflegeschule des St. Marien- und St. Annastiftskrankenhauses in Ludwigshafen mit 60 neuen Auszubildenden in die zukunftsweisende Pflegeausbildung, die durch innovative Lehrmethoden und neue Wohnmöglichkeiten für internationale Talente begeistert!

Am 1. Oktober 2024 starteten 60 neue Auszubildende an der Pflegeschule des St. Marien- und St. Annastiftskrankenhauses in Ludwigshafen ihre dreijährige Ausbildung in der Pflege. Die hohe Anzahl der Anmeldungen spricht für die Attraktivität dieser Ausbildungsstätte und die Bemühungen des Teams, die Ausbildungsbedingungen kontinuierlich zu verbessern. In diesem Jahr haben 40 Auszubildende die allgemeine Pflegeausbildung gewählt, während 20 sich für den Beruf des operationstechnischen Assistenten entschieden haben.

Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen hat die Schulleitung unter der Leitung von Monika Heuvelmann beschlossen, zusätzlich zu dem bestehenden OTA-Kurs zwei weitere Kurse mit jeweils 20 Teilnehmenden zu eröffnen. Dies zeigt den großen Aufschwung, den die generalistische Pflegeausbildung erlebt hat. „Wir freuen uns sehr über die Möglichkeit, einen zusätzlichen Kurs anzubieten, was nun insgesamt 61 Plätze in der Ausbildung eröffnet“, erklärte Jürgen Will, Prokurist und Leiter des Verwaltungsmanagements, und beschrieb die neuen Auszubildenden als die Kollegen von Morgen.

Erweiterte Möglichkeiten für Auszubildende

Um den internationalen Auszubildenden eine angenehme Lebens- und Arbeitssituation zu gewährleisten, wurde in der Nähe des Kinderheims St. Annastift eine Wohngemeinschaft eingerichtet. Diese Initiative erhöht die Attraktivität der Ausbildung am St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus erheblich und zeigt das Engagement der Schule, auch Bewerber aus dem Ausland willkommen zu heißen.

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Die neuen Kursteilnehmer werden während ihrer praktischen Ausbildung intensiv von erfahrenen Praxisanleiterinnen und Pflegenden im St. Marienkrankenhaus und St. Annastiftskrankenhaus unterstützt. Zusätzlich stehen ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur Verfügung, um in verschiedenen Einrichtungen der Langzeitpflege Erfahrungen zu sammeln. Dies ist besonders wichtig, um den angehenden Pflegekräften die Bandbreite des Berufs näherzubringen und sie optimal auf ihre zukünftigen Aufgaben vorzubereiten.

In der Ausbildung werden auch digitale Tools genutzt, um angehende Pflegekräfte aus verschiedenen kulturellen Hintergründen bestmöglich zu unterstützen. Dies zeigt das Bestreben der Lehrenden, den modernen Anforderungen der Pflege gerecht zu werden und eine inklusive Lernumgebung zu schaffen.

Die Pflegeschule bietet neben der Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann auch zahlreiche weitere Ausbildungswege an. Dazu gehören Gesundheits- und Krankenpflegehilfe, medizinische Technologie für Radiologie, medizinische Fachangestellte, eine Kombination von Ausbildung und Studium in den Angewandten Gesundheits- und Pflegewissenschaften sowie der duale Bachelorstudiengang Hebammenwissenschaft.

Die Kombination aus langer Tradition und modernen Lehrmethoden, einschließlich des Einsatzes von Virtual Reality, sorgt dafür, dass die Pflegeschule des St. Marien- und St. Annastiftskrankenhauses stets auf dem neuesten Stand der Ausbildung ist. Die Schule arbeitet seit fünf Jahren im Bildungszentrum für Pflege und Gesundheit Vorderpfalz in der Dessauer Straße und hat dabei die herkömmlichen Kreidetafeln durch Smartboards und andere zeitgemäße Lehrmittel ersetzt.

Für alle, die weitere Informationen wünschen, sind die Details zur Pflegeschule auf deren Website verfügbar: www.st-marienkrankenhaus.de/pflegeschule.

Insgesamt stellt der Ausbildungsstart in Ludwigshafen einen erfreulichen Schritt für die Pflegebranche dar und belege die wachsende Bedeutung von Pflegeberufen in einer immer älter werdenden Gesellschaft.

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