Koblenz steht im Fokus der Deutschen Bahn, die dringend Verstärkung in Form von Busfahrern und Kundenbetreuern sucht. Diese Initiative zielt darauf ab, Arbeitsplätze zu schaffen und individuelle Karrieremöglichkeiten zu fördern, insbesondere für Quereinsteiger, die bereit sind, einen neuen beruflichen Weg einzuschlagen.
Die Deutsche Bahn, als eine der größten Arbeitgeber der Branche, öffnet ihre Türen für eine Vielzahl von neuen Mitarbeitern in Koblenz. Hier werden Quereinsteiger im Rahmen von Umschulungen als Kundenbetreuer (m/w/d) und Busfahrer (m/w/d) gesucht. Interessierte Personen können sich auf zahlreiche Vorteile und Karrieremöglichkeiten freuen, die mit diesen Positionen einhergehen.
Karrierechancen und Schulungsangebote
Mit über 230.000 Mitarbeitern übernimmt die Deutsche Bahn eine zentrale Rolle im Transportsektor, wobei täglich mehr als 10 Millionen Reisende auf ihre Dienste angewiesen sind. Die Möglichkeit, in Koblenz einen Quereinstieg als Kundenbetreuer zu machen, ist besonders attraktiv. Innerhalb von drei Monaten werden neue Mitarbeiter umfassend ausgebildet, sowohl theoretisch als auch praktisch. Die Ausbildung findet vor Ort statt und bereitet die Teilnehmer optimal auf die Herausforderungen des Berufsalltags vor.
Die Aufgaben umfassen unter anderem die Betreuung von Fahrgästen, den Verkauf und die Kontrolle von Fahrkarten sowie die Kooperation mit anderen Mitarbeitern der Bahn. Gesucht werden kommunikationsstarke Personen mit abgeschlossener Berufsausbildung, die auch bereit sind, im Schichtdienst zu arbeiten.
Zusätzlich zur Kundenbetreuung sucht die Deutsche Bahn auch Busfahrer für den Personennahverkehr in Koblenz. Diese Position erfordert keine Vorerfahrung, da eine praxisorientierte Einarbeitung angeboten wird. Die Verantwortlichkeiten erstrecken sich über die Durchführung von Fahrten im Linien- und Schülerverkehr, die Beratung der Fahrgäste zu Fahrplänen und Tarifen sowie die technische Überprüfung des Fahrzeugs.
Erfahrungsbericht eines Busfahrers
Einblicke in den Berufsalltag eines Busfahrers bietet das exklusive Interview mit Erkin, einem erfahrenen Mitarbeiter der Deutschen Bahn in Koblenz. Er beschreibt seine Freude am Kontakt mit Menschen und die abwechslungsreiche Natur seines Jobs. „Es gibt keinen Tag, der genau gleich abläuft wie der andere“, erklärt er. Sein Verantwortungsbewusstsein hat sich über 26 Jahre entwickelt, während er die Straßen befahren hat. „Früher war ich nervös, da ich für das Leben anderer verantwortlich war. Mittlerweile fühle ich mich sicher auf den Straßen“, so Erkin weiter.
Seine persönliche Motivation erklärt er mit seiner offenen und herzlichen Art, die ihm hilft, jederzeit in Kontakt mit den Fahrgästen zu treten und sie sicher an ihr Ziel zu bringen. Diese Perspektive zeigt, dass der Job nicht nur eine berufliche Stellung, sondern auch eine Erfüllung durch zwischenmenschliche Kontakte mit sich bringt.
Der Arbeitsalltag als Busfahrer bei der Deutschen Bahn bietet also nicht nur eine berufliche Herausforderung, sondern auch die Möglichkeit, tagtäglich das Leben anderer Menschen positiv zu beeinflussen. Erkin’s Erfahrungen verdeutlichen die Bedeutung von Teamarbeit und Kommunikation, die für die Deutsche Bahn unverzichtbar sind.
Die Deutsche Bahn bietet an, diese vielversprechenden Karrierechancen und Schulungsangebote umfassend zu nutzen. Interessierte können sich direkt auf der Webseite der Deutschen Bahn bewerben und Informationen zu den verschiedenen Jobangeboten und deren Anforderungen einholen. Die aktuelle Situation in Koblenz zeigt, dass die Bahn nicht nur auf qualifizierte Fachkräfte angewiesen ist, sondern auch bereit ist, in die Zukunft von Quereinsteigern zu investieren.
Für weitere Details über die offenen Stellen und gewinnenden Karrierechancen lohnt sich ein Besuch auf der offiziellen Seite der Deutschen Bahn, wo potenzielle Bewerber alle Informationen und Anmeldemöglichkeiten finden können.
