Kolektyvinis susitarimas: Aukštesnės mokymo pašalpos NRW svečių pramonei nuo 2024 m.!

Kolektyvinis susitarimas: Aukštesnės mokymo pašalpos NRW svečių pramonei nuo 2024 m.!

Novatoriškas žingsnis stažuotojams svetingumo pramonėje! Darbo ministras Karlas-Josefas Laumannas paskelbė naują mokymo kolektyvo susitarimą, dėl kurio derėjosi Dehoga Šiaurės Reino-Westphalia ir NGG Šiaurės Reino-Vestfalija, paprastai privaloma 2024 m. Rugpjūčio 1 d. Tai reiškia, kad mokymo leidimai prekyboje dėl maitinimo yra žymiai didėjantis nuo naujų mokymo metų ir šiame 150 eurų per metus!

Išsamiai: pirmaisiais mokymo metais dabar yra 1 150 eurų, antraisiais metais yra 1 150 eurų, 1 250 eurų, o trečius metus - 1 350 eurų. Bet tai dar ne viskas! Po metų, 2025 m. Rugpjūčio 1 d., Atlyginimas vėl bus padidintas 50 eurų. Kolektyvinio susitarimo terminas yra 24 mėnesiai ir taikoma visiems 6 600 stažuotojų viešbutyje ir restoranuose Šiaurės Reino-Vestfalijoje. Tai reiškia, kad įmonės, kurios dar nebuvo susijusios su tarifu, turi laikytis šių naujų atlyginimų.

Svarbios priemonės, susijusios su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu

"Mažėjančio tarifų įrišimo metu, bendra verbiliacijos deklaracija yra svarbi priemonė", pabrėžia Laumann. Naujas, didesnis atlyginimas turėtų padaryti svetingumo mokymą patrauklesnį ir padėti neutralizuoti artėjantį kvalifikuotų darbuotojų trūkumą. Galiausiai aišku: be pakankamai stažuotojų, padėtis viešbutyje ir svetingumo pramonėje ateityje bus dar kritiškesnė.

2022 m. Maždaug 294 000 žmonių įdarbino daugiau nei 47 000 bendrovių Šiaurės Reino-Vestfalijos svetingumo pramonėje. Šie nauji reglamentai gali būti labai svarbūs, kad pramonė ateityje taptų atspari!