Kollektiv aftale: Højere træningsgodtgørelser for NRW -gæstindustrien fra 2024!

Kollektiv aftale: Højere træningsgodtgørelser for NRW -gæstindustrien fra 2024!

et banebrydende trin for praktikanterne i gæstfrihedsbranchen! Arbejdsminister Karl-Josef Laumann erklærede den nye træningskollektiv aftale, der blev forhandlet af Dehoga North Rhine-Westphalia og NGG North Rhine-Westphalia, der generelt er bindende den 1. august 2024. Dette betyder, at uddannelsesgodtgørelser i cateringhandelen stiger markant fra det nye uddannelsesår-og dette med 150 euro pr. År!

I detaljer: I det første uddannelsesår er der nu 1.150 euro, 1.250 euro i det andet år og 1.350 euro i det tredje år. Men det er ikke alt! Efter et år, den 1. august 2025, øges vederlag igen med 50 euro. Den kollektive aftale har en periode på 24 måneder og gælder for alle 6.600 praktikanter på hotellet og restauranter i North Rhine-Westphalia. Dette betyder, at virksomheder, der endnu ikke er bundet til, at tariffen skal overholde disse nye vederlag.

Vigtige foranstaltninger mod en mangel på kvalificerede arbejdstagere

"I tider med faldende toldbinding er den generelle verbilitationserklæring et vigtigt instrument," understreger Laumann. Den nye, højere vederlag bør gøre træning i gæstfriheden mere attraktiv og hjælpe med at modvirke den forestående mangel på kvalificerede arbejdstagere. Endelig er det klart: Uden tilstrækkelig praktikanter vil situationen i hotellet og gæstfrihedsindustrien være endnu mere kritisk i fremtiden.

I 2022 blev omkring 294.000 mennesker ansat i over 47.000 virksomheder i den nordlige Rhine-Westphalian gæstfrihedsindustri. Disse nye regler kan være afgørende for at gøre branchen fremtidig -godt!