Lennestadt pasikeitimas: patirties įtraukimas iš arti!

Lennestadt pasikeitimas: patirties įtraukimas iš arti!

Įspūdingoje iniciatyvoje „Caritas“ asociacijos „Werthmann“ seminaruose OLPE surengė kampaniją „Shift Change“ jų departamente Lennestadt. Šioje šalies veiklos dieną, kurioje kalbama apie neįgalių žmonių profesionalų dalyvavimą, seminarų darbuotojus žmonėms su negalia keičiasi savo darbu su darbuotojais iš regioninių kompanijų ir miesto administracijos. Šios mainų idėja, dar vadinama „Vaizdo pakeitimu“, siekiama atrasti naujas perspektyvas ir sumažinti klišes.

Ypač Tobiasas Puspas, Lennestadt meras, ir Vakarų Marko bei Gustav Hensel GmbH & Co. KG kompanijų atstovai aktyviai dalyvavo veiksmuose. Jie pasinaudojo proga geriau pažinti įvairias 123 dirbtuvių darbuotojų užduotis ir įgūdžius. Po išsamios kelionės Puspas išreiškė entuziazmą dėl įvairių veiklos ir svarbių laimėjimų, kurie atliekami dirbtuvėse. „Aš nežinojau, koks vertingas darbas socialiniam dalyvavimui ir įtraukimui“, - pažymėjo jis.

įsipareigojęs bendradarbiavimas ir nauja patirtis

Mainų darbuotojai peržengė įprastą darbo sistemą. Lisa Kieserling ir jos kolega Christian Dümpelmann nuvyko į Rotušę, kur jie galėjo geriau pažinti mero oficialų verslą. Tai pasiūlė ne tik įžvalgą apie savivaldybės administracijos iššūkius, bet ir supratimą, kad daugelis užduočių lauke ir tiesiogiai kontaktuojant su piliečiais. „Mes buvome nustebinti mero darbo universalumo ir dinamikos“, - sakė Kieserling.

Bernhardas Neuhäuseris iš Westmarko pabrėžė, koks svarbus yra ilgalaikis bendradarbiavimas su seminaru. "Žmonių, esančių už produktų, supratimas yra labai svarbus. Šią dieną aš sugebėjau gyvai patirti produkciją ir įvertinti darbuotojų talentus", - sakė jis. Dalyviai, tokie kaip Jennifer Pukall ir Mike Kramer iš „Hensel GmbH“, nustebino profesionalią seminaro darbuotojų kompetenciją ir įsipareigojimą. „Įspūdinga pamatyti, kaip kiekviena tapatybė sukuria savo darbą ir pritraukia gamybą“, - pranešė ji.

„Diena praturtino mus visus“, apibendrino Susanne Rüenauver, Lennestadt seminaro departamento vadovė. "Mes nežiūrime į deficitą, bet pripažįstame kiekvieno asmens individualius įgūdžius, kad pritaikytume darbą žmonėms." Šis teigiamas požiūris taip pat gali būti jaučiamas visoje „Werthmann“ seminarų organizacijoje, kuri daugiau nei 50 metų bando profesionaliai integruoti žmones su intelektualiniais ar psichologiniais apribojimais

kovoti su išankstiniais nusistatymais ir skatinti įtraukimą

„Pakeitimo pakeitimas“ yra daugiau nei paprastas darbo keitimasis. Tai būdas sumažinti klišes ir skatinti žmonių su negalia ir be jų dialogą. Kasmetinė veiksmų diena, kurią organizuoja federalinė darbo grupė, skirta neįgaliems žmonėms, turi tikslą padaryti neįgaliųjų darbo pasaulį labiau matomus ir mažinančius išankstinius nusistatymus. Visoje Vokietijoje šioje reikšmingoje biržoje dalyvauja daugybė seminarų ir įmonių.

„Werthmann“ seminarai skatina įmones atidaryti naujas bendradarbiavimo galimybes. Siekdami sukurti daugiau galimybių tiesioginėms stažuotėms ir profesijoms bendroje darbo rinkoje, jie rodo, kad neįgalieji žmonės yra esminė visuomenės dalis. „Mes tikimės, kad dėl šios veiksmų dienos bus įprastas dialogas tarp šių skirtingų darbo aplinkų“, - sakė Andreasas Mönigas, bendras seminarų valdymas.

Tokių veiksmų veikla visada leidžia suprasti, kiek yra galimybių integruoti žmones su negalia. Seminarai ne tik veikia kaip darbo vietos, bet ir kaip tilto statytojas įvairioms įsidarbinimo galimybėms. „Padaryk darbą“ yra šūkis, kuris yra įsipareigojęs šiai iniciatyvai ir yra naudingas mobilizuojant išteklius ir talentus.

Stiprus atvirumo ir įvairovės požymis darbo pasaulyje, taip pat noras bendradarbiauti formuoja visų dalyvių įsitikinimus. „Mes su mumis imsimės teigiamos patirties ir įspūdžių ir užtikrinsime, kad šios diskusijos bus tęsiamos“, - po įvykio pažadėjo bendrovės atstovai ir meras. Seminaruose tai yra žingsnis teisinga linkme sukurti labiau įtraukiantį darbo pasaulį, kuris siūlo erdvę visiems.

Jei norite sužinoti daugiau apie kampanijos „Shift Change“ foną ir detales, galite pereiti į Acendorner-chiche-chichener.