Vyjednávajte dovolenku: Ako zabezpečiť ďalšie dni v Mníchove!

Vyjednávajte dovolenku: Ako zabezpečiť ďalšie dni v Mníchove!

München, Deutschland - V Mníchove mnohí zamestnanci čelia výzve získať ďalšie dni dovolenky. Odborníci zdôrazňujú význam rekreačných fáz, pretože sú rozhodujúce pre regeneráciu a zdravú rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom. Obzvlášť dlhé víkendy, ktoré možno často ťažiť z mostných dní, sú medzi zamestnancami veľmi dopyt. Zároveň v mnohých spoločnostiach princíp „ktokoľvek je na prvom mieste“, čo sťažuje plánovanie dní dovolenky.

Aby sa dostali viac dní voľna, zamestnanci by mali hľadať dialóg so svojimi nadriadenými. Podľa psychológa a trénera kariéry Nelly Simonov je dôležité poznamenať, že ďalšie dni dovolenky zvyčajne závisia od požiadaviek pracovnej zmluvy a podnikovej politiky. Cieľová diskusia však môže pomôcť.

stratégie odsúdenia

V rozvojovom rozhovore alebo v vyjednávaní o plate by zamestnanci mali jasne a presvedčivo oznámiť svoje želanie na viac dovolenky. Môžu sa objaviť aj alternatívne návrhy, ako napríklad flexibilný pracovný čas alebo použitie nadčasov. Takže môže existovať možnosť využiť ziskový voľný čas.

Simonov sa vzťahuje na rôzne štúdie, ktoré ukazujú, že dostatočný voľný čas nielen zvyšuje produktivitu, ale tiež znižuje stres. Zamestnanci môžu tieto argumenty používať v konverzácii na podporu svojich obáv. Uvoľnení zamestnanci sú kreatívnejší a motivovanejší, čo v konečnom dôsledku prospieva spoločnosti.

Okrem toho je dôležité zamerať sa na svoj vlastný úspech a pozitívny príspevok spoločnosti. Jasný dôkaz vlastného výkonu môže posilniť vyjednávaciu pozíciu zamestnancov. Simonov odporúča, aby sa dobre pripravovali na takéto rozhovory a udržiavali konkrétne príklady vášho vlastného spôsobu práce a úspechu.

S dobre premysleným prístupom je možné úspešne riešiť tému dovolenkových dní a prípadne si dokonca zabezpečiť ďalšie relaxačné dni. Pre viac informácií o tejto téme .