Négocier des vacances: comment sécuriser des jours supplémentaires à Munich!

Négocier des vacances: comment sécuriser des jours supplémentaires à Munich!

München, Deutschland - À Munich, de nombreux employés sont confrontés au défi d'obtenir des jours de vacances supplémentaires. L'importance des phases récréatives est soulignée par les experts car ils sont cruciaux pour la régénération et un équilibre sain entre le travail et la vie privée. Les week-ends particulièrement longs qui peuvent souvent bénéficier des jours de pont sont très demandés parmi les employés. Dans le même temps, dans de nombreuses entreprises, le principe "celui qui vient en premier" s'applique en premier ", ce qui rend difficile la planification des jours de vacances.

Afin d'obtenir plus de jours de congé, les employés devraient demander un dialogue avec leurs supérieurs. Selon le psychologue et coach de carrière Nelly Simonov, il est important de noter que les jours de vacances supplémentaires dépendent généralement des exigences du contrat de travail et de la politique d'entreprise. Néanmoins, une discussion ciblée peut aider.

Stratégies de conviction

Dans une entrevue de développement ou une négociation de salaire, les employés devraient communiquer leur souhait de plus de vacances clairement et de manière convaincante. Des suggestions alternatives, telles que les heures de travail flexibles ou l'utilisation d'heures supplémentaires, peuvent également survenir. Il peut donc être possible d'utiliser du temps libre supplémentaire à profit.

Simonov fait référence à diverses études qui montrent qu'un temps libre suffisant augmente non seulement la productivité, mais réduit également le stress. Les employés peuvent utiliser ces arguments dans la conversation pour sous-tendre leurs préoccupations. Les employés détendus sont plus créatifs et motivés, ce qui profite finalement à l'entreprise.

En outre, il est important de se concentrer sur votre propre succès et la contribution positive à l'entreprise. Une preuve claire de sa propre performance peut renforcer la position de négociation des employés. Simonov recommande de bien se préparer à de telles conversations et de garder des exemples concrètes de votre propre façon de travailler et de réussir.

Avec une approche bien pensée, il peut être possible de résoudre avec succès le sujet des jours de vacances et peut-être même d'obtenir des jours de relaxation supplémentaires. Pour plus d'informations sur ce sujet, .