Cambio de generación: ¡26,000 empresas en NRW están buscando sucesores!

Cambio de generación: ¡26,000 empresas en NRW están buscando sucesores!

Mettmann, Deutschland - En el norte de Rin-Westfalia, alrededor de 26,000 compañías administradas por los propietarios en la región de Düsseldorf se enfrentan a un giro crucial: en los próximos diez años, estas compañías tendrán que cambiar la generación. Según el actual informe sucesor de la Cámara de Comercio e Industria (IHK), North Rhine-Westfalia, que también enfatiza la necesidad de una regulación sucesora en el distrito de Düsseldorf IHK y en el distrito de Mettmann de 9.600, esta transición se convierte en un enorme desafío para la economía local. 6,300 empresas con un total de 121,000 empleados sujetos a la Seguridad Social están particularmente afectadas, lo que, gracias a su estabilidad económica, ofrece condiciones óptimas para una entrega exitosa, como IHK NRW Informado.

El informe sucesor ilustra las dificultades que tienen los empresarios cuando buscan sucesores adecuados: más del 80 por ciento de los encuestados se sienten como un gran desafío. Los obstáculos adicionales, como los obstáculos burocráticos, la escasez de trabajadores calificados y el aumento de los costos de energía, dificultan la situación, que el Dr. Nikolaus Paffenholz del IHK Düsseldorf describió como una tarea estratégica para asegurar el futuro de las empresas. Para cumplir con el creciente número de regulaciones de sucesores externas, el 47 por ciento de los empresarios han anunciado que pueden entregar a sus empresas a sucesores externos, una tendencia que se muestra a través de menos y menos soluciones familiares, como RP en línea . Estos desarrollos requieren una estrecha cooperación entre las empresas y el IHK para diseñar con éxito las donaciones de la empresa y, por lo tanto, asegurar empleos en la región.