VW Αλλαγή του προσωπικού: Η Mayer αναγκάζει την κρίση να πει αντίο στην Ισπανία!

VW Αλλαγή του προσωπικού: Η Mayer αναγκάζει την κρίση να πει αντίο στην Ισπανία!

Η Volkswagen βρίσκεται σε μια βαθιά διαδικασία αναδιάρθρωσης που επηρεάζει τόσο τις εσωτερικές δομές όσο και τον στρατηγικό προσανατολισμό της εταιρείας. Μέσα από τις οικονομικές προκλήσεις, η εταιρεία έκανε μια σημαντική αλλαγή στην ηγεσία της, γεγονός που καθιστά την αυτοκινητοβιομηχανία να λάβει γνώση.

Αυτή τη στιγμή ήταν γνωστό ότι ο Patrik Andreas Mayer, ο προηγούμενος CFO του VW Pkkar, πρέπει να εκκενώσει τη θέση του. Στη θέση του, ο David Powels, ο οποίος ήταν προηγουμένως CFO της θυγατρικής VW. Η απόφαση που έχει πλέον επιβεβαιωθεί από έναν εκπρόσωπο της εταιρείας σημαίνει ότι ο Mayer μετακινείται στην Ισπανία για να αναλάβει τα καθήκοντα της Powel. Αυτή η αλλαγή δεν είναι απλώς μια απλή ανταλλαγή προσωπικού. Είναι μια έκφραση της τεταμένης κατάστασης στην οποία βρίσκεται η Volkswagen.

Η Volkswagen αγωνίζεται εναντίον προβλημάτων επιστροφής

Ο κατασκευαστής αυτοκινήτων έχει θέσει το καθήκον της βελτιστοποίησης των δικών του δομών, αλλά αντιμετωπίζει την πρόκληση των χρονικά χαμηλών αποδόσεων. Το VW CAR θεωρείται το πρόβλημα του παιδιού εντός της ομάδας Volkswagen, γι 'αυτό απαιτούνται δραστικά μέτρα. Η εταιρεία ανακοίνωσε πρόσφατα ότι ο οργανισμός απασχόλησης που ισχύει μέχρι το 2029 με τους εκπροσώπους των εργαζομένων. Η απόφαση αυτή θα μπορούσε να έχει βαθύ αντίκτυπο στο εργατικό δυναμικό στη Γερμανία, αφού τα έργα διεξάγονται σε δοκιμασία και οι ικανότητες μπορεί να πρέπει να μειωθούν. Οι απολύσεις που σχετίζονται με την εταιρεία φαίνεται να είναι στον αέρα.

Οι εξελίξεις αυτές αποτελούν μέρος ενός προγράμματος αποταμίευσης που έχει ήδη ανακοινωθεί το 2023, το οποίο, εκτός από τη μείωση των περιοχών της διοίκησης, περιλαμβάνει επίσης πληρωμές αποχώρησης και τη δημιουργία μερικής συνταξιοδότησης. Ωστόσο, το διοικητικό συμβούλιο έχει διευκρινίσει ότι τα τρέχοντα μέτρα δεν επαρκούν για την αντιμετώπιση των προκλήσεων στον κλάδο. Επομένως, απαιτούνται νέα, αποτελεσματικά μέτρα λιτότητας, τα οποία μέχρι στιγμής δεν έχουν συγκεκριμένη. Το Συμβούλιο Έργων και η IG Metall ανακοίνωσαν μαζική αντίσταση στα ανακοινωθέντα βήματα.

Η αλλαγή από το Mayer στο κάθισμα θα μπορούσε συνεπώς να είναι νέες προκλήσεις και ευκαιρίες τόσο για αυτόν όσο και για την VW. Ο Mayer θα ερωτηθεί αν μπορεί να σχεδιάσει με επιτυχία την απαραίτητη εξοικονόμηση και αναδιάρθρωση στην Ισπανία. Το υπόβαθρο αυτών των δραστικών αλλαγών εξακολουθεί να είναι αβέβαιο, αλλά θεωρείται ότι ο Mayer μπορεί να έχει υποβληθεί λόγω των σχεδίων του να χρησιμοποιήσει τα ταμεία καινοτομίας. Αυτά τα κεφάλαια προορίζονται αρχικά για μελλοντικά προσανατολισμένα έργα με τους υπαλλήλους και η χρήση τους θα μπορούσε να θεωρηθεί ως λεπτή στην τρέχουσα κατάσταση.

Η αυτοκινητοβιομηχανία παρατηρεί στενά αυτές τις εξελίξεις, επειδή θα μπορούσε να έχει αντίκτυπο σε άλλες εταιρείες σε μια ταχέως μεταβαλλόμενη αγορά. Με έμφαση στα ηλεκτρικά οχήματα και την ψηφιοποίηση, θα αποδειχθεί εάν η VW μπορεί να δημιουργήσει τη στροφή με αυτές τις αλλαγές.

Για περισσότερες λεπτομέρειες σχετικά με αυτό το θέμα, .