District Verden stärker vård: Innovativa lösningar mot bristen på kvalificerade arbetare

District Verden stärker vård: Innovativa lösningar mot bristen på kvalificerade arbetare

Dörverden, Deutschland - District of Verden står inför en avgörande förändring i hälso- och sjuksköterska. Med tanke på den akuta bristen på kvalificerade arbetare och den pågående underfinansieringen av medicinska tjänster har de ansvariga har beslutat att koppla de kommunala vårdanläggningarna i Dörverden och Thedinghausen närmare All-Weser Clinic (AWK). As the Weser-Kurier reported, the district council gave the green light for closer cooperation that will come into force from next år.

innovativa steg för att säkra kvalificerade arbetare

internt samarbete kommer att spela en central roll. De två sjuksköterskan, "Haus Am Hesterberg" i Dörverden och "House in the Bürgeri" i Thedinghausen, erbjuder redan delvis tjänster för att täcka behovet av kvalificerade arbetare. Utmaningen förblir emellertid stor: I distriktet Verden är behovet av vård enormt och det saknas attraktiva arbetsförhållanden och tillräcklig personal. För att möta dessa utmaningar lanseras en sjuksköterskekonferens som ger alla involverade för att utveckla lösningar. Detta går hand i hand med outsourcing av vårdinrättningarna till ett nytt företag, Aller-Weser-Care GGMBH (aw-care), som Landkreis-verden.de/portal/sitense-im-landkreis-verden-verden-9010004822-20600.html" "inriktning på

Den strategiska planeringen föreskriver att FW-vård kommer att säljas i All-Weser-kliniken den 1 januari. En specialadvokat stöder distriktet i denna komplexa process. Distriktsadministratör Bohlmann uttryckte hopp om att större sammanlänkning av hälsovård och vård kommer att öka attraktiviteten för medicinsk specialistpersonal. Hittills har emellertid distriktet förblivit stora problem: det tvivlas att AW-vård kan fungera lönsamt och att de befintliga ekonomiska problemen lätt kan lösas. Hela processen är initialt begränsad till högst tio år, med möjligheten till en förlängning, vilket ökar osäkerheten i strukturell och personalomsorg.