Naujas Springer baseinas: gelbėjimo tarnyba žemesnėje Saksonijos kovose su personalo trūkumu!

Naujas Springer baseinas: gelbėjimo tarnyba žemesnėje Saksonijos kovose su personalo trūkumu!

Žemutinėje Saksonijos srityje yra įdomus skubios pagalbos tarnybų vystymasis, kuris dabar užtikrina palengvėjimą. Šiandien oficialiai prasidėjo naujos „Springer“ baseino skubios pagalbos tarnybos. Tai palaiko dešimt gelbėjimo sargybinių Žemutinėje Saksonijoje, kuri ypač kenčia nuo personalo kliūčių, su papildomais naujai samdomais darbuotojais. Tai atsitinka trumpai, kad gelbėjimo darbuotojai būtų greitai prieinami, jei jų reikia skubiai.

Pirmieji nauji darbuotojai, įskaitant keturis avarinius paramedikus ir paramedikus, rugsėjį pradėjo susipažinti. Kvalifikuotų darbuotojų trūkumo iššūkis „Lower Saxony“ skubios pagalbos tarnybose yra ne naujas, tačiau, atsižvelgiant į šią naują koncepciją, Johanniteris žengia svarbų žingsnį, kad pagerintų jūsų tinklo personalo situaciją. Ypač neplanuoti nesėkmės dėl ligų ar motinystės apsaugos yra pagrindinės esamų kliūčių priežastys.

šokinėjantis baseinas ir jo vietos

Šokinėjimo baseinas veiks dideliame rajone tarp Schwarmstedt ir Göttingeno ir rūpinsitės gyvenimo pabudimu tokiuose miestuose kaip Einbeck, Garbabsen, Hildesheim ir Wunstorf. Darbuotojai pirmiausia turi susipažinti su specifiniais šešių apskričių reikalavimais, kad galėtų veikti tinkamu laiku ir kvalifikuoti ekstremalią situaciją. Tam reikia išsamaus susipažinimo, nes kiekviena gelbėjimo tarnybos vieta nustato skirtingus tiekimo reikalavimus ir vartojamus vaistus.

Avarinės paramedikai „Yilmaz“ apibūdina įvairių reikalavimų įvairovę: "Kai kuriose savivaldybėse gali būti vartojami skirtingi vaistai, tai svyruoja nuo skausmo malšinimo iki stipresnių narkotinių medžiagų. Kiekvienas darbuotojas turi turėti žinių, kad galėtų tinkamai reaguoti kiekvienoje situacijoje". Šie aukštos kvalifikacijos darbuotojai bus ne tik lankstūs, bet ir suteiks vertingų žinių ir patirties gelbėjimo sargybiniuose.

lemiamas šokinėjančio baseino pranašumas yra privačios naudojamos įmonės transporto priemonės pasiūlymas ir mažiausiai 450 eurų mėnesio pašalpa. Tikslas yra padidinti darbdavio patrauklumą ir laimėti daugiau žmonių už skubios pagalbos tarnybas. Torstenas Bierbraueris, „Lower Saxony Mitte“ regioninė valdyba, pabrėžia, kad šis novatoriškas požiūris turėtų padėti užtikrinti gyventojų priežiūrą ir tuo pačiu išlaikyti aukštos kvalifikacijos darbuotojus.

Asmeninės naujos darbuotojų įžvalgos

Pirmieji šokinėjančio baseino darbuotojai atneša įvairių motyvų. Tobiasas Hinzas, 24-erių metų skubios pagalbos paramedikas iš Hildesheimo, taip pat nusprendė studijuoti valdymą „Danger Defense“. Dėl naujo darbo jis dabar gali praleisti daugiau laiko namuose ir geriau sutelkti dėmesį į savo studijas. Fabianas Thiele'as, 30 metų ir „Sound Design“ studentas, taip pat išreiškia, kad lankstus pareigų rango dizainas padės jam geriau suderinti darbą ir studijas

Louis Weiß, 22 metų, jau turi glaudų ryšį su Johanniternu, nes jis savanoriškai buvo aktyvus Johanniterio jaunystėje. „Susipažinimas su skirtingais gelbėjimo sargybiniais yra puikus būdas įgyti patirties ir išplėsti savo įgūdžius“, - pažymi jis. Carstenas Hempelis, beveik 40 metų dirbantis skubios pagalbos tarnybose, veda visiškai kitokią motyvaciją į šokinėjantį baseiną. "Norėčiau pakeisti ir prisidėti prie to, kad komanda palaikoma. Vis dar esu mano aistra padėti žmonėms, ir aš laukiu naujų iššūkių", - aiškina jis.

„Johanniter -springerpool“ skubios pagalbos tarnybos galėtų tapti kitų regionų pavyzdžiu ir nustatyti naujus standartus darbuotojų įdarbinimo ir lojalumo srityje skubios pagalbos tarnybose. Ši iniciatyva parodo novatoriškų sprendimų pastangas sektoriuje, kuriam vis labiau daromas spaudimas. Daugiau informacijos apie šokinėjančio baseino įgyvendinimą ir metodus galite rasti www.johanniter.de/rettungsdienst-nb .