Die Situation auf dem Ausbildungsmarkt in der Seenplatte ist angespannt! Die Agentur für Arbeit in Neubrandenburg schlägt Alarm: Auf 100 ausgeschriebene Lehrstellen kommen nur 95 Bewerber! Das bedeutet, dass trotz des Wettbewerbs zwischen den Unternehmen um die besten Talente, immer noch viele Jugendliche ohne Ausbildungsplatz dastehen. Schockierend ist, dass jeder zehnte Bewerber leer ausgeht!
Aktuell sind 129 Jugendliche auf der Suche nach einer Lehrstelle, während 184 Ausbildungsplätze unbesetzt bleiben. Besonders begehrt sind Berufe wie Verkäuferin, Kfz-Mechatroniker und Kaufmann/-frau im Einzelhandel. Doch die Ursachen für die unbesetzten Stellen sind alarmierend: Agenturchef Wegner nennt schulische Defizite und eine mangelnde Motivation als Hauptgründe für die Schwierigkeiten, die Jugendlichen in passende Ausbildungsplätze zu vermitteln. Der Trend zeigt, dass vor allem in handwerklichen und technischen Berufen die Ausbildungsplätze nicht besetzt werden können.
Ein Wettlauf um Talente
Die Unternehmen in der Region stehen vor einer Herausforderung: Wie finden sie die richtigen Talente, wenn die Bewerberzahlen stagnieren? Die Konkurrenz um die wenigen verfügbaren jungen Fachkräfte wird immer härter. Die Agentur für Arbeit warnt, dass die Situation nicht nur die Jugendlichen betrifft, sondern auch die Betriebe, die auf gut ausgebildete Fachkräfte angewiesen sind. Ein Umdenken ist nötig, um die Kluft zwischen Angebot und Nachfrage zu schließen!
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