Γυναίκες στο επικεφαλής: Πού είναι η ισότητα στην Αυστρία;

Γυναίκες στο επικεφαλής: Πού είναι η ισότητα στην Αυστρία;

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - Οι θέσεις διαχείρισης στις μεγαλύτερες εταιρείες της Αυστρίας παραμένουν πολύ άνδρες -καταδικάζονται το 2025. Σύμφωνα με τη νέα έκθεση του τρομακτικό 13,8 τοις εκατό. Η εικόνα εμφανίζεται ακόμη πιο σκούρα μεταξύ των εισηγμένων εταιρειών: εδώ είναι μόνο 28 γυναίκες κάτω από 218 μέλη του διοικητικού συμβουλίου, πράγμα που σημαίνει μέτρηση 12,8 %. Ο Simone Hudelist, συγγραφέας μελέτης AK της Βιέννης, επικρίνει: "Δέκα από τις 69 εισηγμένες εταιρείες είναι άνδρες και στις δύο επιτροπές". Αυτό αντιπροσωπεύει ένα σοβαρό έλλειμμα σε σύγκριση με τη Γερμανία, όπου το ποσοστό των γυναικών στις εταιρείες DAX είναι ήδη 25,7 %.

Νέος νόμος και υπάρχουσα ανάγκη για δράση

Ένας νέος νόμος προβλέπει τώρα μια δεσμευτική ποσόστωση των γυναικών για τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου των εισηγμένων εταιρειών: τουλάχιστον μία γυναίκα πρέπει να εκπροσωπείται για μέλη του διοικητικού συμβουλίου με περισσότερα από δύο μέλη. Σύμφωνα με τον Hudelist, αυτό είναι ένα θετικό βήμα, αλλά το ερώτημα παραμένει αν τα μέτρα αυτά επαρκούν για την προώθηση της ισότητας, ειδικά επειδή οι εταιρείες με πάνω από 1.000 υπαλλήλους δεν επηρεάζονται από τον παρόντα κανονισμό. Η αναφορά του

Details
OrtLaimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich
Quellen

Kommentare (0)