Tvist om nya jobb i Osterholz -distriktet: ett skrik av medborgarna!

Tvist om nya jobb i Osterholz -distriktet: ett skrik av medborgarna!

Osterholz-Scharmbeck, Deutschland - Distriktet Osterholz står inför en topp -upp -ökning som utlöste kontroversiella diskussioner i distriktsrådet. Under det kommande året har 19.25 nya heltidsjobb skapats efter att elva nya positioner har lagts till 2024. Distriktsrådets medlem Wilfried Pallasch från Citizens 'Group (BF) kritiserade kraftigt dessa beslut och påpekade de nuvarande besparingsplanerna i stora företag som VW och Ford. Pallasch märkte att i motsats till många medborgare som fruktar sina jobb kunde administrationen ha nya organ. Detta ledde till applåder från AFD och FDP, medan distriktsadministratören Bernd Lütjen definitivt avvisade denna anklagelse och betonade att uppläggningen av personal var nödvändig för att uppfylla de ökande kraven.

Kritik av administrationen och försvaret av distriktsadministratören

Pallasch krävde mer självkritik från distriktsadministrationen och hänvisade till den fallande befolkningen som ifrågasatte behovet av ytterligare personal. Lütjen svarade att det inte var ett lyxprogram, utan en reaktion på att öka obligatoriska uppgifter och öka antalet fall i områden som betalning av underhåll och bostadsförmån. Detta är nödvändigt eftersom distriktet i allt högre grad belastas med ansvar i den sociala sektorn. "Tillväxten kommer inte att äga rum över natten," sade Lütjen och tilllade att varje ny position noggrant kontrollerades. Distriktet planerar att distribuera de ytterligare styrkorna i olika områden, inklusive ekonomi, sociala frågor och ordning.

Dessutom kommer jobbplanen att kontrollera administrationen för att säkerställa att de nya positionerna används effektivt. Som beskriver allergertwernungen.de är en position ett bevisat kontor i den offentliga tjänsten som är nödvändig för att uppfylla offentliga uppgifter. Detta innebär att anställning av nya anställda inte bara är nödvändig för att utföra befintliga uppgifter, utan också för att uppfylla de växande kraven i befolkningen. De extra organen bör bland annat hjälpa till med utbildningsstödet och digitaliseringen av de tjänster som måste uppfylla kraven i online -åtkomstlagen.