De politie van Brandenburg voor de ineenstorting: aantal ambtenaren daalt dramatisch!

De politie van Brandenburg voor de ineenstorting: aantal ambtenaren daalt dramatisch!

Brandenburg. Alarmerende berichten van Brandenburg! De politie wordt geconfronteerd met een dramatisch gebrek aan personeel dat de veiligheid van burgers in gevaar kan brengen. Ondanks alle beloften en aankondigingen zal het aantal politieagenten waarschijnlijk het komende jaar dalen tot minder dan 8.000. De Police Union (BBP) verhoogt het alarm en geeft de schuld aan het grote aantal pensioen omdat de babyboomgeneratie met pensioen is.

De politie heeft momenteel 8253 ambtenaren, volgens het ministerie van Binnenlandse Zaken op 1 oktober 2024. 346 van hen zullen echter volgend jaar met pensioen gaan. Het BBP wijst er ook op dat veel ambtenaren parttime werken, eindigen of falen vanwege ziekte. Het gemiddelde ziekteverzuim komt neer op alarmerende 35 dagen per jaar! Hoewel het BBP de situatie als kritisch classificeert, benadrukt het door CDU geleide ministerie van Binnenlandse Zaken dat het zinken in personeelssterkte voor minder dan 8000 ambtenaren niet te vrezen is.

Union of the Police (GDP) tekort klaagt over de personeel

De bbp roept op tot een geschikte politie-aanwezigheid van ten minste 9.000 ambtenaren en bekritiseert de fouten van de politiek in de afgelopen decennia. "We missen de generatie van de initiële en middenfortiën", zegt Anita Kirsten, de staatsvoorzitter van het BBP. Het politiecollege in Oranienburg kan een oplossing zijn, maar het is al volledig druk en kan slechts 400 kandidaten trainen. Een verlenging is dringend nodig om de nakomelingen te beveiligen!

De situatie is niet alleen gespannen in Brandenburg. De federale politie vecht ook met een probleem met jong talent en kan niet alle trainingsposities vervullen. Lars Wendland van het BBP rapporteert tijdens de training over een uitval tot 30 procent tot 30 procent. De tijd duwt en de veiligheid van de burgers staat op het spel!

Details
OrtOranienburg, Deutschland

Kommentare (0)