Brīdinājuma streiks Brandenburgā: ZF darbinieki pieprasa septiņus procentus vairāk algu!

Brīdinājuma streiks Brandenburgā: ZF darbinieki pieprasa septiņus procentus vairāk algu!

Brandenburg der havel. skaidra neapmierinātība. Prasība? Kopumā par septiņiem procentiem vairāk algu un 170 eiro, it īpaši ZF praktikantiem! Ainas tika emocionāli uzaicinātas, kad dalībnieki izvirzīja balsis ar āķīgajām melodijām "nauda, nauda, nauda" un "man vajag dolāru".

Streiks nebija tikai vienkāršs protests, bet skaidra norēķinu ar ZF pārvaldību. IG Metall rajona vadītājs Dirks Šulze uzmanības centrā izvirzīja darbaspēka nenoteiktību un dusmas: "Cilvēki ir nemierīgi, arī daudzi ir dusmīgi. Ja vadības līmenis nepaziņo caurspīdīgi, bailes uzmundrina!" Nepieciešams arī augstāks saturs; Šulze uzsvēra: "Mums kabatā ir vajadzīgi vairāk pelnu."

Sarunas par dramatiskām algu

Bet darba devēja atbilde uz šīm aktuālajām bažām bija prātīga: palielinājums par 1,7 procentiem no 2025. gada jūlija un 1,9 procenti no 2026. gada jūlija jāpiedāvā darbiniekiem 27 mēnešu termiņā. Šulze viennozīmīgi skaidri pateica, ka uzņēmuma vadītāji, it īpaši ZF darbinieku vadītājs Jirgens Roters, acīmredzot nebija jēgas par darbinieku situāciju. "Viņi to vēl nav sapratuši!", Schulze turpina.

Šī nemieru vidū ZF saskaras ar masīva darba samazināšanas izaicinājumu. Saskaņā ar prognozēm, darbinieku skaits pārnesumkārbā līdz 2030. gadam varētu samazināties tikai līdz 824, jo elektrisko automašīnu piedziņas ražošanai ir nepieciešams ievērojami mazāk darbinieku. Nenoteiktība svārstās vairāk nekā 1400 darbinieku, kurus ZF nodarbina Brandenburgā, Der Havel, savukārt pārvērtība par e-mobilitāti neprogresē. Darbu padomes priekšsēdētājs Sandro Hofmans steidzami pieprasa no vadības skaidrību: "Darbaspēkam ir tiesības uzzināt, kas ir plānots tuvāko gadu laikā."