Стартира нов семинар: Влизане на количество в Берлинската администрация!

На 9 октомври 2024 г. поредицата от семинари „квалификация в изкуството на публичната администрация“, която се организира от областния офис Tempelhof-Schöneberg в сътрудничество с Университета по икономика и закон Берлин (HWR Berlin). Кметът на окръг Йорн Олтман ще поеме церемонията по откриването. Представена е програма за обучение, ориентирана към практика, която е особено насочена към хора, които искат да се присъединят към публичната администрация.

В този нов курс за сертификат участниците са подготвени за предизвикателствата на администрацията в Берлин. Като предоставят специално подбрано административно и законово съдържание, участниците се научават как бързо да влязат в различните области на отговорност на областната администрация. Програмата трябва да предложи мост между теоретичните знания и практическите изисквания за обучение на специалистите утре.

сътрудничество за умения при квалифицирани работници

Тази инициатива е особено важна, тъй като е част от по -цялостна стратегия, за да се получи спешно необходими специалисти за публична администрация. Областният офис и Берлин на HWR се съгласяват, че е необходимо да се наруши новото набиране на персонал, особено по отношение на демографските промени. С оглед на конкуренцията за талантливи служители, това по -нататъшно обучение е решаваща стъпка.

HWR Берлин се счита за един от водещите държавни университети в Германия в областта на административните науки. Това партньорство не само насърчава квалификацията на новите служители, но и принос за модернизацията на публичната администрация в Берлин. Събитието предлага и възможността заинтересованите страни да говорят директно с отговорните и да научат повече за съдържанието на програмата.

Това допълнително обучение е предназначено да даде целенасочен отговор на настоящите предизвикателства и недостига на квалифицирани работници в областта на публичната администрация. Областният офис Tempelhof-Schöneberg и HWR Berlin се ангажират да увеличат привлекателността на кариерата в обществената служба и по този начин дават положителен принос за обществото.