Coca-Cola се среща с Германия: стотици работни места в пет града!

Coca-Cola се среща с Германия: стотици работни места в пет града!

Световната компания за напитки Coca-Cola взема далечно решение: До 2025 г. компанията планира да затвори пет места в Германия. Тази мярка засяга няколко произведения в градове като Кьолн, Ноймстър, Берлин-Хоеншьонхаузен, Билефелд и Мемминген, което елиминира общо 505 работни места. В допълнителна стъпка позициите във Fürstenfeldbruck, Halle, Achim, Herten и централата в Берлин също трябва да бъдат демонтирани. В същото време 207 работни места трябва да бъдат преместени на други места и да се създадат 78 нови работни места.

Съюзът на хранителната консумация на храни (NGG) е възмутен от тази стъпка и поставя под въпрос икономическите мотиви. „Coca-Cola печели много пари по целия свят, но 500 работни места са унищожени в Германия от новите закривания на местоположението“, казва Фреди Адан, заместник-председател на NGG. Тези развития повдигат въпроси, които надхвърлят обикновената корпоративна стратегия и привличат картина на алчността за печалба за сметка на служителите.

Критика на предприемаческите решения

Coca-Cola оправдава затварянето с променена логистика на напитките и спад в директните контакти на клиентите. Компанията планира да концентрира капацитета си на по -ефективни места, за да оптимизира оперативните процеси и да остане конкурентоспособна. Според Coca-Cola тази стъпка е необходима, за да се направи компанията бъдеща устойчива.

Съюзът, от друга страна, вижда това решение неясна отговорност на компанията към служителите. Adjan критикува, че компанията все повече работи за външни доставчици на услуги Autsourcet. Това не само води до загуба на работни места, но и до увеличаване на транспортните маршрути, което противоречи на претенциите за устойчивост на глобално оперираща компания.

В допълнение, NGG Coca-Cola призовава за поемане на отговорност за съответните служители и търсенето на решения заедно, за да се избегнат оперативни прекратявания. Компанията сигнализира, че дискусиите с представители на служителите трябва да започнат скоро, с цел да създадат алтернативни позиции и да намерят взаимни решения.

Градът на Кьолн също изрази своята загриженост относно плановете за закриване. „За нашето индустриално местоположение заминаването на Глобалната корпорация и марката Coca-Cola е огромна загуба“, казва Андри Хаук, заместник за градско развитие. Работата в Осендорф планира да прекрати производството си през март 2025 г. и да я затвори до края на септември 2025 г.

Фигури за успех от миналото

Интересното е, че Coca-Cola Europacific Partners (CCEP), които са отговорни за пълненето и разпространението на напитките в Германия, едва наскоро рекордна пета. Миналата година бяха продадени 4,1 милиарда литра напитки, което поставя компанията в солидно финансово положение. Управляващият директор Джон Галвин подчертава колко важно е непрекъснатото подобряване на офертата в различни канали за продажби, включително търговията с храни и дискантер, е.

CCEP, най-голямата компания за напитки в Германия с около 6 500 служители, се сви значително през годините: 2015 Coca-Cola все още управлява 52 места с 9 500 служители. Настоящите затваряния могат да се разглеждат като част от дълбокия процес на преструктуриране, който има за цел запазването на конкурентоспособността на пазара на оспорвани напитки.

Предстоящите промени хвърлят сенки върху стратегическите решения на Coca-Cola в Германия и оставят място за спекулации за дългосрочните ефекти върху работната сила и имиджа на компанията. Съзнателното боравене с новосъздадените предизвикателства ще се оформи следващия път и Съюзът все още ще трябва да събере гласа си срещу стройните перспективи на служителите. Повече информация за това е в актуален доклад на www.merkur.de да бъде намерен.

Kommentare (0)