Emma Payan: la 25enne che conquista l'industria dell'intelligenza artificiale!
Emma Payan: la 25enne che conquista l'industria dell'intelligenza artificiale!
Negli ultimi anni, le prospettive di lavoro per i giovani ingegneri, in particolare nel campo dell'intelligenza artificiale (AI), sono migliorate in modo significativo. Emma Payan, consulente di 25 anni per dati e intelligenza artificiale, riceve nuove offerte di lavoro su LinkedIn ogni settimana e gode della varietà delle sue possibilità. Come laureata all'École Pour L’Atfellatique et les Techniques Avancées (Epita), ha rapidamente trovato un lavoro permanente dopo aver completato gli studi nell'estate del 2021.
Emma, che ha acquisito conoscenza della scienza dei dati e AI durante i suoi ultimi anni di scuola, inizialmente non aveva pensato a una carriera nella consulenza. A causa dei consigli degli ex studenti dell'épita, che ora lavora a OnePoint, ha deciso di esplorare questo percorso. Apprezza la funzione dell'IA come "grande strumento" per progetti pratici ed è entusiasta dell'opportunità di lavorare su diverse iniziative.
Il boom dell'allenamento ingegneristico
Nella conversazione, Emma esprime di voler lavorare in una piccola struttura aziendale flessibile, in contrasto con le grandi aziende in cui si è spesso respinta come troppo inesperta. A OnePoint si sente supportata e scopre che il suo potenziale è riconosciuto immediatamente. La sua posizione in grandi banche non solo ha dato la sua esperienza pratica, ma ha anche permesso un rapido aumento dello stipendio.La consapevolezza che la domanda di ingegneri nel settore dell'IA sta crescendo rapidamente è confermata da Sylvain Goussot, il direttore dell'épita. "Il mercato del lavoro per gli ingegneri è fenomenale. Il livello di lavoro sei mesi dopo la fine è del 93 percento", spiega. Per i laureati che hanno due anni nel lavoro, questo valore aumenta persino al 99 percento, con uno stipendio medio di 50.500 euro all'anno, senza bonus. L'ascesa dell'IA come soggetto principale è a fuoco, poiché il settore tecnologico è costantemente alla ricerca di nuovi talenti.
Se le tecnologie digitali, la sicurezza informatica o l'IA: le scuole di ingegneria hanno addestrato gli specialisti da qualche tempo, che sono molto richiesti nelle industrie in crescita. Non importa quanto sia prestigiosa un'università, i laureati hanno quasi sempre la certezza di trovare un lavoro rapidamente. Spesso questo evento si verifica anche prima della conclusione.
È particolarmente degno di nota il fatto che, nonostante la mancanza di donne in materie tecnologiche, come la formazione ingegneristica, storie come quelle di Emma sono sempre più in aumento. La tua carriera di successo non è un caso isolato, ma mostra l'inversione di tendenza nella percezione e nelle possibilità per le donne nel settore tecnologico.
Gli sviluppi sul mercato del lavoro e le opportunità di formazione orientate all'aumento delle esigenze mostrano che il potenziale per i laureati in AI e le tecnologie correlate è enorme. Gli specialisti altamente qualificati che sono in grado di sviluppare soluzioni innovative sono più richieste che mai. Il lavoro è in forte espansione e i tempi in cui gli ingegneri hanno combattuto con difficoltà sono in gran parte finiti in questo settore.
Per ulteriori informazioni, Vedi l'attuale reporting su www.lemonde.fr .
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