Otte procent mere løn for Caritas -medarbejdere: Krav øges!

Otte procent mere løn for Caritas -medarbejdere: Krav øges!

Kelheim, Deutschland - Et stort skrig fra Caritas -faciliteterne! De ca. 700.000 ansatte kræver hele otte procent mere løn i 2025 -toldrunden! Denne anmodning påvirker også medarbejderne på St. Lukas Hospital i Kelheim, der arbejder under Caritas -kontrakter. Medarbejdersiden, der er placeret i "Arbejdsretlige Kommissionen for den tyske Caritas Association", har solidariseret med forhandlingsmålene for Ver.DI -fagforeningen for den offentlige service.

Kravene er klare og utvetydige: Ud over de otte procent eller mindst 350 euro mere pr. Måned kræver medarbejderne også højere tillæg for særligt stressende aktiviteter. Derudover er tre yderligere fridage på listen for at tage den stigende arbejdsbyrde i betragtning. Adgang til delvis pensionering skal også forbedres, og medarbejderne kræver betalte pauser for skift af ændringen. Der er også en klar efterspørgsel efter de ca. 49.000 praktikanter og praktikanter: 200 euro mere om måneden!

forhandlingsstruktur og effekter

I modsætning til de sædvanlige fagforeninger repræsenterer "medarbejdersiden" den "medarbejders side" af medarbejderne og arbejdsretten for medarbejderne. Denne side er lige imod "arbejdsgiversiden", og resultatet af disse forhandlinger registreres i "AVR Caritas" -tariffen. Tariff Round 2025 vil påvirke alle ansatte med undtagelse af læger og lærere. Spændingen øges, og øjnene er rettet mod forhandlinger - vil Caritas give efter for kravene?