Nedre Bayern kæmper mod en mangel på kvalificerede arbejdstagere: nyt netværk grundlagt!
Nedre Bayern kæmper mod en mangel på kvalificerede arbejdstagere: nyt netværk grundlagt!
I Lower Bayern står virksomheder over for store udfordringer. Manglen på personale og stigende energiomkostninger er enorme. Dr. Olaf Heinrich, formanden for Niederbayern-Forum E.V., understreger: "Jo mere vi netværk, jo mere succesrige er vi." I denne forstand samledes medlemmerne på fredag til deres årlige generalforsamling i Dingolfing for at rådgive om de næste trin i regionalt samarbejde.
Generalforsamlingen bekræftede valget af ledelsesteamet i de næste to år. Dr. Olaf Heinrich er fortsat distriktspræsidenten og er fortsat ansvarlig for forummets skæbne. Han støttes af distriktspræsident Rainer Haselbeck, der også blev valgt som anden formand. Fremtrædende medlemmer som Sebastian Gruber, distriktsadministrator i Freyung-Grafenau-distriktet, og Markus Pannermayr, borgmester i Straubing, er repræsenteret i det videre bestyrelse.
vigtige projekter og initiativer
Den lavere bayerske regionale markedsføring har nu modtaget et tilskud på 100.000 euro årligt i årene 2025 til 2027 fra det nedre Bayern -distrikt. Målet er at indlede innovative projekter, der videreudvikler og markedsfører regionen. En tilsvarende ansøgning om omkring 500.000 euro vil blive forelagt det bayerske ministerium for økonomiske anliggender for at sikre økonomiske ressourcer til nye ideer.
Et centralt tema for forummet er rekruttering af specialister, især inden for sundhedssektoren. Et pilotprojekt til at få udenlandske sygeplejersker er beregnet til at hjælpe med at udfylde de ledige træningspositioner. I øjeblikket er der imidlertid en mangel på tilstrækkelige sprogfærdigheder, hvilket gør implementeringen vanskelig.
Derudover fokuserer det nedre Bayernforum på at styrke synligheden af regionen i filmindustrien. Med oprettelsen af en filmoptagelsesdatabase skal Lower Bayern etableres som et interessant sted for filmproduktioner. Dette kunne ikke kun bidrage til regional merværdi, men også øge bevidstheden om Lower Bayern.
På mødet blev tildelingen af "Top Company Niederbayerns" -pris også meget godt modtaget. Dette er beregnet til at anerkende virksomhedens resultater, uanset om det er store virksomheder eller mindre velkendte "skjulte mestre". Over 120 ambassadører i regionen er også en del af et netværk, der sigter mod at fremhæve de særlige karrieremuligheder i Lower Bayern.
I sine åbningsord understregede distriktsadministrator Werner Bumeder behovet for i fællesskab at finde løsninger til de aktuelle udfordringer. "Meget er i forandring og ændringer. Vi er nødt til at finde svar, og dette er kun muligt, hvis vi skaber sammen," sagde Bumeder.Det engagerede team af Lower Bayern -forummet, ledet af administrerende direktør Bertram Vogel, vil fortsætte med at arbejde for at markedsføre regionen som et attraktivt sted at bo og arbejde. Kommunikation finder sted intensivt via sociale medier, hvorved der er meget vægt på udvekslingen og interaktionen mellem forskellige virksomheder.
Ideen om "Nedre Bayern's Life Package" annonceres i øjeblikket aktivt, hvorved Lower Bayern -forummet er baseret på forskellige begivenhedsformater for at bringe virksomheder sammen og for at dele succesrige supportstrategier. Disse initiativer bør ikke kun styrke og udvide de regionale virksomheder, men også sikre og udvide den nedre Bayern -placering på lang sigt. For mere information om aktiviteterne i Lower Bayern Forum, .