Die Deutsche Bahn sucht derzeit händeringend nach neuen Mitarbeitenden in Dresden und Meißen und bietet tolle Karrierechancen für Fachkräfte und auch Quereinsteiger. Die Suche erfolgt in einem Umfeld, in dem viele Menschen auf neue berufliche Wege drängen, und bietet die Möglichkeit, einen langfristigen Arbeitsplatz in einer der größten Unternehmen der Branche zu erlangen.
Das Unternehmen plant in diesem Jahr, mehr als 25.000 neue Mitarbeitende einzustellen, darunter sind rund 6.000 Ausbildungsplätze. Dieser Schritt wird als wichtiger Beitrag gesehen, um den Personalbedarf in verschiedenen Bereichen, insbesondere in der Verwaltung, zu decken. Die Deutsche Bahn ist bekannt dafür, Fachkräfte für über 500 unterschiedliche Berufsbilder zu suchen und stellt alljährlich mehr Personal ein, um den steigenden Anforderungen gerecht zu werden.
Mitarbeitervorteile bei der Deutschen Bahn
Dank attraktiver Konditionen und verschiedenen Mitarbeitervorteilen ist die Deutsche Bahn ein interessanter Arbeitgeber. Dazu gehören:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr sowie weitere Fahrvergünstigungen für Familienmitglieder
- DB-Firmenrad und Zuzahlungen zum Deutschlandticket
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch diverse Seminare und Trainings
Mit diesen Vorteilen möchte die Deutsche Bahn nicht nur neue Mitarbeitende gewinnen, sondern auch bestehende Mitarbeiter motivieren und fördern. Die Mischung aus abwechslungsreichen Aufgaben und der Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung zieht zahlreiche Jobsuchende an, die nach einer stabilen Anstellung in einem zukunftssicheren Bereich suchen.
Karrieremöglichkeiten in Meißen und Dresden
Im Fokus stehen besonders zwei Stellenangebote, die neue Talente anziehen möchten. Zum einen wird für die Position des Kundenbetreuers (m/w/d) im Quereinstieg in Meißen geworben. Hier haben Interessierte die Möglichkeit, an einer dreimonatigen Umschulung teilzunehmen, die sowohl theoretischen Unterricht als auch praktische Einsätze umfasst. Die Ausbildung schließt mit einer Prüfung ab, und die Quereinsteiger werden gezielt in den Kundenkontakt und in die Ticketkontrolle eingearbeitet. Dies ist besonders attraktiv für Personen ohne branchenspezifische Vorkenntnisse.
Zusätzlich sind Fachkräfte für die Fahrzeuginstandhaltung in Dresden gesucht. Die Mitarbeitenden in diesem Bereich sind für die Instandhaltung und Pflege der verschiedenen Zugtypen zuständig. Hier sind technische Qualifikationen und Erfahrung gefragt, wobei Aufgaben wie Prüfungen, Fehleranalysen und Montage in den Arbeitsalltag gehören. Diese Stelle richtet sich an Personen mit einer abgeschlossenen technischen Ausbildung, die bereit sind, in einem sich dynamisch entwickelnden Umfeld zu arbeiten.
Die Deutsche Bahn bietet alles, was man für einen Einstieg in die Bahnindustrie benötigt – sei es durch Umschulungen für Quereinsteiger oder durch anspruchsvolle Aufgaben für Fachkräfte. Diese Initiativen sind nicht nur für die Deutsche Bahn selbst von Bedeutung, sondern tragen auch zur Modernisierung und Effizienzsteigerung im gesamten öffentlichen Nahverkehr bei.
In einem Interview berichten zwei Mitarbeitende, Romy und Timm, über ihre Erfahrungen. Romy ist Kundenbetreuerin in Dresden und betont die Wichtigkeit von Ruhe und Zuhören im Umgang mit Fahrgästen. Timm, ein Elektroniker für Betriebstechnik, spricht von seiner Leidenschaft für Technik und dem Wunsch, mehr junge Menschen für technische Berufe zu begeistern.
Die Deutsche Bahn ist also nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Wegbereiter für viele, die sich neu orientieren oder ihre Karriere vorantreiben möchten. Mit einer Vielzahl von Optionen und gezielten Schulungsprogrammen sorgt das Unternehmen dafür, dass potentielle Mitarbeiter die Unterstützung erhalten, die sie benötigen, um in der Bahnbranche erfolgreich zu sein.
– NAG
