Generační změna ve skupině Augsburg Clay Group: Brandmiller přechází na Baton Rod
Günter Brandmiller, zakladatel a generální ředitel Long -Time ředitel skupiny Augsburg Clay Group, odstoupí z provozního podnikání 1. října 2024 po více než 38 letech. Jeho nástupce se stane Raphael Brandmiller, který oficiálně převezme odpovědnost. Brandmiller vysvětlil, že pro něj bylo velkým potěšením předat vedení k další generaci. S hrdostí se ohlédne zpět na rozvoj skupiny, která byla kdysi založena jako malý klub a vyvinula se do důležité podnikatelské sítě, která pracuje v mnoha sociálně relevantních oblastech.
Orientace skupiny jílu je jasná: sociální odpovědnost by měla být také spojena s ekonomickým úspěchem. „Je to čest a odpovědnost za to, abych pokračoval ve společnosti,“ říká Raphael Brandmiller. Cílem je dále rozvíjet hliněnou skupinu jako důležitého herce ve vzdělávací a sociální oblasti pro budoucí generace. Skupina dosáhla hodně od svého založení v roce 1986, zejména prostřednictvím inovativních přístupů k boji proti nezaměstnanosti mládeže.
Nové formuláře týmu pro správu
Sascha Kellermann byl jmenován za účelem posílení podnikového vedení, který také vstoupil do vedení 1. října 2024. Kellermann převezme odpovědnost za finance, kontrolu, personál a podnikové procesy. Přináší rozsáhlé zkušenosti z různých manažerských pozic, včetně Wittenstein Group a Baramundi Software GmbH. Toto nové povolání dokončuje manažerský tým, který působí pod vedením Raphael Brandmiller.
Skupina Clay Group Augsburg se v průběhu let rozšířila na více než 800 zaměstnanců na více než 30 místech v Bavorsku Schwaben. Zaměřila se nejen na boj proti nezaměstnanosti, ale také na vzdělávání, zdraví a sociální podporu. Skupina zahrnuje některé dceřiné společnosti, včetně Augsburgského střediska odborného vzdělávání, Augsburgské technické školy a různých škol Montessori. Jejich filozofie sociální odpovědnosti a podpora individuálního vývoje formuje celou společnost, což z něj činí odhadovaný partner pro mnoho institucí a společností.
Změny ve struktuře řízení ukazují, že skupina Clay Augsburg je připravena čelit současným výzvám a zároveň zachovat své hodnoty a tradice. „Pro nás všechny vzrušující čas,“ uzavírá Kellermann a zdůrazňuje, jak důležité je pokračovat v aktivně využívání osvědčené sítě a odbornosti skupiny společností. Více o vývoji a historii sestavy hlíny lze číst v podrobné zprávě
.sidebar {
width: 300px;
min-width:300px;
position: sticky;
top: 0;
align-self: flex-start;
}
.contentwrapper {
display: flex ;
gap: 20px;
overflow-wrap: anywhere;
}
@media (max-width:768px){
.contentwrapper {
flex-direction: column;
}
.sidebar{display:none;}
}
.sidebar_sharing {
display: flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .95rem;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color:#333;
display: inline-flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a:hover {
background-color: #333;
color:#fff;
}
.sidebar_box {
padding: 15px;
margin-bottom: 20px;
box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1);
border-radius: 5px;
margin-top: 20px;
}
a.social__item {
color: black;
}
.translate-dropdown {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color: #333;
margin-bottom: 8px;
}
.translate-dropdown {
position: relative;
display: inline-flex;
align-items: center;
width: 100%;
justify-content: space-between;
height: 36px;
}
.translate-dropdown label {
margin-right: 10px;
color: #000;
font-size: .95rem;
}
.article-meta {
gap:0 !important;
}
.author-label, .modified-label, .published-label, modified-label {
font-weight: 300 !important;
}
.date_autor_sidebar {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
.sidebar_autor {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;
padding: 0px 5px;
font-size: .95rem;
}
time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time {
margin-top: 2px;
color:#000;
font-style:normal;
font-size:.95rem;
}
.sidebar_updated_time {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
time.sidebar_updated_time_inner {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;;
padding: 2px 6px;
}
.translate-dropdown .translate {
color: #fff; !important;
background-color: #333;
}
.translate-dropdown .translate:hover {
color: #fff; !important;
background-color: #b20e10 !important;
}
.share-button svg, .translate-dropdown .translate svg {
fill: #fff;
}
span.modified-label {
margin-top: 2px;
color: #000;
font-size: .95rem;
font-weight: normal !important;
}
.ad_sidebar{
padding:0;
border: none;
}
.ad_leaderboard {
margin-top: 10px;
margin-bottom: 10px;
}
.pdf_sidebar:hover {
background: #b20e10;
}
span.sidebar_time {
font-size: .95rem;
margin-top: 3px;
color: #000;
}
table.wp-block-table {
white-space: normal;
}
input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;}
.comments { margin-top: 30px; }
.comments ul { list-style: none; padding: 0; }
.comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; }
.comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; }
.comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;}
.comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; }
.comment-form button:hover { background: #b20e10; }
Kommentare (0)