Dan kariere v Waiblingenu: Regionalna podjetja predstavljajo priložnosti!

Dan kariere v Waiblingenu: Regionalna podjetja predstavljajo priložnosti!

Waiblingen, Deutschland - V Waiblingenu obstaja nov sejem za usposabljanje, ki bi ga morali študenti obravnavati neposredno v znani okolici. Davčni urad Waiblingen prvič sodeluje v tej pobudi, skupaj s priznano kliniko REMS-Murr. Agencija za zaposlovanje je tudi aktivna, ne le za dajanje zaposlenih, ampak tudi za lastno zaposlovanje. Skupno 34 podjetij iz regije se je odločilo predstaviti svoje možnosti za usposabljanje. Upajo, da bodo na ta način osvojili nadarjene mlade.

"Podjetja se študentom predstavijo na mestu, ki ga poznajo in kjer se počutijo udobno-in to je šola," razlaga David Fais, namestnik vodje okrožne zbornice IHK Rems-Murr. Ta vrsta sejma prinaša študente, ki iščejo praktične položaje za usposabljanje neposredno z delodajalci, kar olajša postopek strokovne orientacije.

nov pristop k iskanju vajeništva

Pristop k doseganju študentov v njihovem znanem okolju je zelo pomemben. Mnogi mladi se v formalnem okviru počutijo neprijetno kot pri tradicionalni masi. Odločitev za predstavitve možnosti usposabljanja neposredno v šolah bi lahko bila torej rešitev, ki spodbuja dialog med podjetji in učenci.

Dogodek ne podpira samo IHK, ampak tudi različni lokalni partnerji, ki povezujejo svoje vire, da bi ponudili široko paleto poklicev za usposabljanje. Od ročnih obrt do zdravstvenih poklicev do tehničnih poklicev je za vsakogar nekaj.

Ta pobuda obravnava tudi dobro znan problem zavarovanja kvalificiranih delavcev. Podjetja je vse težje najti usposobljeno osebje in ti sejmi za usposabljanje ponujajo platformo za vzpostavitev stika s potencialnimi pripravniki v zgodnji fazi. Podjetja imajo priložnost ne le, da se predstavljajo kot delodajalec, ampak tudi pridobijo neposreden vtis študentov.

V današnjem svetu, v katerem so položaji za usposabljanje primanjkljaj, podjetja poskušajo najti kreativne in vabljive poti, da bi dosegla mladino. Tak dogodek lahko premosti vrzel med šolo in svetom dela in se odzove na potrebe jutri.

Ta razvoj v Waiblingenu je še posebej zanimiv glede trajnostnega oblikovanja dogodkov. Če poberete študente, kjer stojijo in jih ne želite prisiliti v nišo trgovinskega sejma, bi to lahko bil trajnostni dolgoročni način, da ne bi le zasedli vadbene položaje, ampak tudi za vzbujanje zanimanja za določena poklicna področja.

A comprehensive overview of the situation provides Poročilo na www.zvw.de .