Η Airbus οδηγεί βίαιες περικοπές εργασίας: έως και 2.500 θέσεις εργασίας σε κίνδυνο!

Η Airbus οδηγεί βίαιες περικοπές εργασίας: έως και 2.500 θέσεις εργασίας σε κίνδυνο!

Immenstaad am Bodensee, Deutschland - Η Airbus βρίσκεται υπό τεράστια πίεση στην περιοχή των δορυφόρων και σχεδιάζει να αποσυναρμολογήσει έως και 2.500 θέσεις στα όπλα και στο διαστημικό τμήμα. Αυτό ανακοινώθηκε από την εταιρεία, η οποία πρέπει να αγωνιστεί με τεράστιες απώλειες σε αυτόν τον επιχειρηματικό τομέα. Οι περικοπές εργασίας προγραμματίζονται μέχρι τα μέσα -2026. Η Airbus απασχολεί σήμερα σχεδόν 35.000 άτομα στη Γερμανία και σε άλλες ευρωπαϊκές χώρες.

Οι ακριβείς θέσεις όπου ακυρώνται τα μέρη πρέπει να καθορίζονται μέχρι το τέλος του έτους μετά από συζητήσεις με συμβούλια συνδικάτων και έργων. Η Airbus διαθέτει τις εγκαταστάσεις παραγωγής της για δορυφόρους κυρίως στο Immenstaad στη λίμνη Constance, την Τουλούζη, το Λονδίνο και το Μόναχο.

Οικονομικές προκλήσεις λόγω αυξανόμενου ανταγωνισμού

Η κατάσταση στο διαστημικό ταξίδι είναι τεταμένη, ειδικά με απόσβεση περίπου 989 εκατομμυρίων ευρώ το πρώτο εξάμηνο του έτους. Αυτές οι απώλειες έχουν βαριά επιβαρύνει τον οικονομικό ισολογισμό της Airbus και τα 500 εκατομμύρια ευρώ έπρεπε να τεθούν για αυτό το προηγούμενο έτος. "Τώρα ξεκινάμε τη ρίζα του θέματος", υπογράμμισε ο αρχηγός της Airbus Guillaume Faury τον Ιούλιο.

Ένας σημαντικός λόγος για τις δυσκολίες στη δορυφορική επιχείρηση είναι ο αυξανόμενος ανταγωνισμός, ειδικά μέσω της αμερικανικής εταιρείας SpaceX, η οποία είναι πλέον ο μεγαλύτερος δορυφορικός χειριστής παγκοσμίως. Ταυτόχρονα, η αγορά συμβατικών γεωστατικών δορυφόρων σε υψηλά ύψη έχει μειωθεί κατά το ήμισυ τα τελευταία χρόνια, γεγονός που οδηγεί σε περαιτέρω προκλήσεις.

Στρατηγικές για την αύξηση της ανταγωνιστικότητας

Προκειμένου να παραμείνει επιτυχής σε αυτή τη δυναμική αγορά, η Airbus σκοπεύει να μεταφέρει μεγαλύτερη προσωπική ευθύνη στις διάφορες περιοχές του τμήματος αεροδιαστημικής και να βελτιστοποιήσει την οργανωτική δομή. "Πρέπει να γίνουμε ταχύτεροι, πιο αδύναμοι και πιο ανταγωνιστικοί", εξηγεί ο Michael Schoellhorn, επικεφαλής της διαίρεσης. Προκειμένου να ελαχιστοποιηθούν οι κοινωνικές συνέπειες των περικοπών θέσεων εργασίας, η εταιρεία σχεδιάζει να προσφέρει ευκαιρίες που πληγούν από τους εργαζόμενους για νέες θέσεις εργασίας σε περιοχές ανάπτυξης -με δυνατότητα στην Airbus.

Αυτά τα μέτρα αποτελούν μέρος μιας συνολικής στρατηγικής για την ενεργό αντιμετώπιση των προκλήσεων της αγοράς και για την εξασφάλιση του μέλλοντος της εταιρείας. Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με αυτήν την εξέλιξη, είναι σκόπιμο να αναφέρετε το να ακολουθηθεί.