Nowe biuro lekarza w Bräunlingen: Zdrowie bez wizyty w kręgu!

Nowe biuro lekarza w Bräunlingen: Zdrowie bez wizyty w kręgu!

W spokojnej społeczności Bräunlingen w dzielnicy Black Forest Baar od pewnego czasu nastąpił znaczny postęp w opiece zdrowotnej. W każdą sobotę obywatele mogą zobaczyć lekarza bez wcześniejszego spotkania - inicjatywa, która jest uważana za prawdziwy luksus w tym regionie. Było to możliwe dzięki otwarciu gałęzi lekarza z Schwenningen, która ma na celu znaczną poprawę opieki medycznej w okolicy.

Mike Lübke, inicjator tego projektu, podjął niezbędne kroki we współpracy z agencją rozwoju biznesu Schwarzwald-Baar-Heuberg, pod kierunkiem Henriette Stanley, aby zastosować ten pomysł w praktyce. Stanley podkreśla znaczenie takich inicjatyw na rzecz atrakcyjności regionu i podkreśla, że współpraca z gminą Bräunlingen nastąpiła szybko.

przeszkody w drodze do implementacji

Jednak

przezwyciężył kilka biurokratycznych trudności na początku projektu. Jak wyjaśnia Henriette Stanley, wymagany był proces zatwierdzenia w Stowarzyszeniu Ustawowych Lekarzy Ubezpieczeń Zdrowotnych (KV), co zajęło trochę czasu. Ponadto musiały być zarządzane wyzwania techniczne, takie jak cyfrowe połączenie między praktyką główną i oddziału.

Wysiłki na rzecz poprawy opieki medycznej są ważnym tematem w całym kręgu. Według Heike Franka, rzeczniczka prasowa biura okręgowego, intensywnie współpracuje z różnymi stowarzyszeniami i gminami, w tym Villingen-Schwenningen, aby rozwiązać wyzwania. Utworzenie centrum opieki medycznej jest jednym z rozwiązań omawianych w celu zapewnienia podaży w perspektywie długoterminowej.

Centralnym problemem pozostaje jednak brak lekarzy, którego dotyczy również KV. Kolejna sieć szkoleniowa powstaje tutaj, która została uruchomiona jesienią 2023 r. Sieć ma pomóc w wygraniu młodych lekarzy w regionie i w dłuższej perspektywie związaniu. Osoby zaangażowane mają nadzieję bezpośrednio dotrzeć do studentów medycyny poprzez informacje i oferty pokonania pomostu między szkoleniem a praktyką.

Sytuacja w Donaueschingen jest również napięta, jak donosi Beatrix Grüninger, szef biura prasowego w ratuszu. Brakuje również lekarzy ogólnych i specjalistów, co jest dodatkowo zaostrzone przez rozwój demograficzny zawodu lekarza. Miasto skontaktowało się już z różnymi instytucjami w celu opracowania koncepcji w celu zwalczania zbliżającego się braku lekarzy.

Dla miasta Hüfingen nie ma obecnie konkretnych planów porównywalnego projektu modelowego, takiego jak praktyka oddziału w Bräunlingen, ale miasto jest otwarte na nowe podejścia do poprawy opieki medycznej. Mike Lübke zauważa, że głównym celem projektu jest tworzenie pojęć, które można również wdrożyć w innych regionach o podobnych potrzebach.

Stowarzyszenie ustawowych lekarzy ubezpieczenia zdrowotnego popiera inicjatywę w celu ustanowienia praktyk oddziałów. Gabriele Kiunke-Schwarz, rzeczniczka prasowa KV Baden-Wirtemberg, stwierdza, że takie praktyki mogą znacznie poprawić podaż w pobliżu domu. Nowa wytyczna KV „Cel and Future” (ZUZ) ma na celu zainspirowanie studentów medycyny podczas szkolenia w zakresie opieki ambulatoryjnej. Jest to szczególnie ważne w przypadku regionu Donaueschingen, który jest obecnie klasyfikowany jako ostre 1 obszar finansowania w ramach niniejszych wytycznych.

Wsparcie społeczności i lokalnych podmiotów promuje otwarcie praktyk medycznych, przy czym rozwiązania różnią się w zależności od regionu. Obecne osiągnięcia w Bräunlingen mogą służyć jako model dla innych miast, przed którymi stoją podobne wyzwania. Jednak trwająca inicjatywa wymaga zarówno zaangażowania, jak i utrzymania w zakresie zrównoważonej poprawy opieki zdrowotnej w dzielnicy Black Forest Baar.

Aby uzyskać więcej informacji na temat tych nowych osiągnięć w opiece zdrowotnej, zapoznaj się z dodatkowymi szczegółami .sidebar { width: 300px; min-width:300px; position: sticky; top: 0; align-self: flex-start; } .contentwrapper { display: flex ; gap: 20px; overflow-wrap: anywhere; } @media (max-width:768px){ .contentwrapper { flex-direction: column; } .sidebar{display:none;} } .sidebar_sharing { display: flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .95rem; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color:#333; display: inline-flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a:hover { background-color: #333; color:#fff; } .sidebar_box { padding: 15px; margin-bottom: 20px; box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1); border-radius: 5px; margin-top: 20px; } a.social__item { color: black; } .translate-dropdown { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color: #333; margin-bottom: 8px; } .translate-dropdown { position: relative; display: inline-flex; align-items: center; width: 100%; justify-content: space-between; height: 36px; } .translate-dropdown label { margin-right: 10px; color: #000; font-size: .95rem; } .article-meta { gap:0 !important; } .author-label, .modified-label, .published-label, modified-label { font-weight: 300 !important; } .date_autor_sidebar { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } .sidebar_autor { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff; padding: 0px 5px; font-size: .95rem; } time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time { margin-top: 2px; color:#000; font-style:normal; font-size:.95rem; } .sidebar_updated_time { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } time.sidebar_updated_time_inner { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff;; padding: 2px 6px; } .translate-dropdown .translate { color: #fff; !important; background-color: #333; } .translate-dropdown .translate:hover { color: #fff; !important; background-color: #b20e10 !important; } .share-button svg, .translate-dropdown .translate svg { fill: #fff; } span.modified-label { margin-top: 2px; color: #000; font-size: .95rem; font-weight: normal !important; } .ad_sidebar{ padding:0; border: none; } .ad_leaderboard { margin-top: 10px; margin-bottom: 10px; } .pdf_sidebar:hover { background: #b20e10; } span.sidebar_time { font-size: .95rem; margin-top: 3px; color: #000; } table.wp-block-table { white-space: normal; } input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;} .comments { margin-top: 30px; } .comments ul { list-style: none; padding: 0; } .comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; } .comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;} .comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; } .comment-form button:hover { background: #b20e10; }

Kommentare (0)