Underskott i Geising: 1,5 miljoner euro på grund av brist på personal och energikostnader!

Underskott i Geising: 1,5 miljoner euro på grund av brist på personal och energikostnader!

I tyska Geisingen kämpar Haus Wartenberg Nursing Home med ett betydande underskott på 1,5 miljoner euro i balansräkningen 2023. Distriktsadministratören i Black Forest Baar-distriktet, Sven Hintersseh, som också agerar som föreningens ordförande, tillkännagav detta under ett möte i specialföreningen. Detta inkluderar en stor anläggning med 340 vårdplatser i Geisingen och ett annat hus med 48 vårdplatser i Blumberg. Föreningen förväntar sig också ett negativt resultat för 2024, om än i mindre utsträckning.

Det främsta skälet till de ekonomiska svårigheterna ligger i det otillräckliga utnyttjandet av vårdplatserna, vilket delvis beror på en akut brist på personal. Detta ledde till att en station i Geisingen stängdes och det genomsnittliga beläggningen sjönk under 80 procent. Däremot firade Eichberg -huset i Blumberg nyligen sin 20 -årsdag med en beläggning på cirka 95 procent.

stigande energikostnader börda balansräkningen

En annan väsentlig faktor som bidrar till underskottet är de oerhört ökade energikostnaderna, som har exploderat till följd av Ukraina -kriget och CO2 -beskattningen. Medan utgifterna för vatten och energi fortfarande var 654 000 euro 2022, släcktes de till 1,36 miljoner euro 2023. För 2024 förväntas till och med 1,22 miljoner euro. Boris Schmid, den kommersiella verkställande direktören, förklarade att det befintliga kombinerade värme- och kraftverket blir ineffektivt på grund av dess ålder, så att en omprövning krävs.

För att minska energiförbrukningen planerar Association Association byggandet av ett modernt Wartenberg -hus med 90 bäddar, vilket bör vara energiskt uppdaterat med den senaste tekniken. Målet är att avsevärt minska värmebehovet för att uppnå besparingar på lång sikt.

Åtgärder för att förbättra personalsituationen

Personalsituationen är fortfarande en utmaning parallellt med de strukturella åtgärderna. Sjuksköterskedirektören Torsten Fietze rapporterade om en framgångsrik rekrytering av nya anställda efter många uppsägningar 2023. Företaget var emellertid delvis beroende av tillfälliga arbetare för att upprätthålla hemmet. Han var optimistisk för att behovet av tillfälliga arbetare kunde tillhöra det förflutna i slutet av året.

De professionella utbildningspositionerna på den tekniska skolan är nu väl ockuperade, men de färdiga sjuksköterskorna flyttar ofta till större samhällen, eftersom fler incitament erbjuds där. En nyckelfaktor som ofta förbises är bristen på levnadsmöjligheter för unga, ännu inte mobila specialister. Fietze uttryckte dock förtroende: "När det gäller personalsituationen är vi på rätt väg."

Vid mötet med specialföreningen genomfördes också val: Sven Hinterssehen valdes till föreningsordförande och Martin Numberger som hans representant. Utvecklingen i Haus Wartenberg Nursing Home belyser utmaningarna inom vårdsektorn, men understryker också hopp om positiva förändringar genom riktade åtgärder och investeringar.

Kommentare (0)