Mujeres fuertes, hombres fuertes: ¡juntos para el futuro de la economía!

Mujeres fuertes, hombres fuertes: ¡juntos para el futuro de la economía!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - El 7 de marzo de 2025, el evento "hombres fuertes y mujeres fuertes juntas para los negocios del bajo Austria" tuvo lugar en el Viena Palais Bajo Austria, organizado por el gobernador Johanna Mikl-Leitner y Wolfgang Ecker, presidente de la Cámara de Comercio de la Baja Austria. Con motivo del próximo Día Mundial de la Mujer, los destacados invitados como Martin Kocher, Gunter Mayr y Maria Großbauer discutieron el papel central de las mujeres en los negocios. Mikl-Leitner dejó en claro que el viejo dicho "detrás de cada hombre exitoso es una mujer fuerte" pertenece al pasado: "Necesitamos hombres fuertes y mujeres fuertes para tener éxito en tiempos desafiantes", dijo el gobernador. Ella enfatizó la necesidad de alentar a las mujeres y dar confianza para traer más en puestos de gestión.

Efectos económicos de la igualdad

En relación con la discusión sobre la igualdad, el IHK Schwaben informó que alrededor de 88,000 empleados trabajan en su región, del 79 por ciento de los cuales son mujeres. Esta desigualdad no solo daña a las mujeres, sino también a la economía en su conjunto, como se puede ver en varios estudios. Con una mayor proporción de mujeres en puestos de gestión, las empresas tienen una probabilidad 62 por ciento mayor de estar por encima del promedio rentable. Este conocimiento subraya la urgencia para promover a las mujeres más y garantizar la igualdad, mientras que la escasez de trabajadores calificados se vuelve cada vez más grave. "Perdemos la fuerza laboral si las mujeres no pueden trabajar a tiempo completo", dijo Reinhold Braun, presidente del IHK Schwaben.

Para contrarrestar la situación, se requieren tanto la política como las empresas. En la baja Austria, el gobierno planea invertir 750 millones de euros en la expansión del cuidado infantil para mejorar la compatibilidad del trabajo y la familia. Mikl-Leitner también exige un clima familiar en empresas y modelos de tiempo de trabajo flexibles y programas de tutoría para mujeres. Por lo tanto, el Día Mundial de la Mujer no solo representa la demanda de igualdad, sino que también es un llamado a todas las empresas para usar y promover activamente el potencial de las mujeres para finalmente aumentar el rendimiento económico. Estos temas también son importantes para el desarrollo futuro en Alemania, como el análisis de